Le secteur de l'enseignement et de la formation, où évolue Aedifica, est marqué par des enjeux RSE importants centrés sur le respect des droits humains et la qualité de vie au travail. La gouvernance responsable, notamment à travers la formation à la transition durable, apparaît aussi comme un axe essentiel parmi les entreprises similaires.
Engagement social et qualité de vie au travail
Le respect des droits humains et la promotion d’une bonne qualité de vie au travail constituent un enjeu clé du marché, avec 30 % des entreprises similaires engagées dans ce domaine. Ces actions visent à garantir un environnement de travail sain et inclusif.
Pour sa part, Aedifica agit activement dans ce domaine en proposant notamment des formations sur le management respectueux des personnes. Ces formations, organisées en modules et combinant sessions en salle et travaux pratiques à distance, permettent de former les managers à appliquer des politiques respectueuses envers les collaborateurs.
Formation et sensibilisation à la transition durable
La sensibilisation aux enjeux de la transition durable est un domaine en progression, mobilisant 19 % des entreprises étudiées. Ces initiatives renforcent les compétences et favorisent l’intégration des enjeux RSE dans la stratégie globale.
Aedifica présente ici un positionnement cohérent, avec cinq initiatives centrées sur la formation au management respectueux des personnes, utilisant des méthodes pédagogiques actives comme l’entraînement à l’observation et la confrontation d’expériences. Ces actions démontrent une volonté d’intégrer la transition durable au cœur de ses offres.
Absence d’initiatives visibles sur les axes environnementaux et financiers
Alors que certains acteurs du secteur investissent dans des démarches liées à la neutralité carbone, la biodiversité ou l’économie circulaire, aucune initiative de ce type n'a été identifiée dans les sources analysées pour Aedifica.
Par contraste, d’autres entreprises telles que Hylman développent des infrastructures durables et promeuvent des pratiques d’économie circulaire, montrant la diversité des approches dans le secteur.
Gouvernance responsable et communication
La gouvernance transparente et la lutte contre la corruption sont des leviers moins fréquents, mais essentiels. Aedifica témoigne d’un intérêt modéré dans ce domaine au travers de ses actions pédagogiques, mais aucune autre initiative spécifique n’a été relevée.
Des acteurs comme iseor proposent, en comparaison, des dispositifs avancés de suivi des performances RSE et d’éducation, enrichissant les pratiques en gouvernance responsable.
Positionnement global de Aedifica
Aedifica affiche une communication RSE complète, notamment sur les thématiques sociales et la sensibilisation aux transitions durables, ce qui lui vaut un positionnement global de niveau B parmi ses pairs. Elle développe ainsi une approche solide sur certains volets clés, tout en restant à l’écoute des évolutions possibles notamment sur les enjeux environnementaux.
