L'activité principale de l'entreprise est le portage salarial, qui permet aux professionnels de travailler en freelance tout en bénéficiant des avantages du salariat, tels que la protection sociale et la gestion administrative simplifiée.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : janvier 2026
Le marché du portage salarial fait face à des enjeux RSE centrés sur la responsabilité sociale des collaborateurs, l'éthique des affaires, et la transparence dans la gouvernance. Ces thématiques structurent la démarche RSE de nombreuses entreprises du secteur, avec un accent particulier sur la qualité de vie au travail et la gestion éthique.
Les entreprises de portage salarial intègrent souvent une gouvernance responsable, avec des initiatives dédiées à l'éthique et à la transparence. Par exemple, certaines telles qu'OpenWork ont obtenu plusieurs labels et publient des rapports RSE pour garantir la bonne conduite et le suivi de leurs engagements.
Casur Portage agit dans ce domaine en mettant en œuvre une charte déontologique qui encadre les comportements au sein de l'entreprise. Cette démarche cherche à assurer une conduite responsable et à maintenir la confiance de ses parties prenantes. Par ailleurs, Casur Portage communique sur la transparence vis-à-vis de ses clients en proposant la gestion gratuite des frais et des avantages sociaux personnalisés.
Un quart des acteurs analysés se concentrent sur la qualité de vie et les conditions de travail, proposant des dispositifs pour soutenir les salariés, notamment dans la formation et la flexibilité du travail. D'autres engagent des actions pour favoriser un impact social ou territorial positif.
Si plusieurs entreprises, comme Hexagone Portage ou Konectiv, développent des initiatives concrètes en matière d'accompagnement professionnel et d'inclusion, nous n'avons pas identifié d'initiatives similaires spécifiques chez Casur Portage dans les sources analysées.
Les efforts pour réduire les émissions de gaz à effet de serre ou améliorer la mobilité durable sont moins fréquents, mais certains acteurs comme OpenWork et ABC Portage ont déployé des mesures comme la sobriété numérique ou des bilans carbone.
Pour Casur Portage, aucune initiative environnementale n'a été identifiée dans les documents publiés. Cette thématique reste encore à approfondir dans le contexte actuel du secteur.
Avec un score global C, Casur Portage communique sur des axes importants de la gouvernance responsable, notamment autour de l'éthique des affaires et de la transparence, où elle développe plusieurs initiatives. Toutefois, ses actions sur les dimensions sociales et environnementales sont moins visibles comparées à certains pairs.
Organisations leaders
OpenWork
A
Société de portage salarial offrant des services pour faciliter l'exercice d'activités indépendantes sans création de société. Inclut la gestion administrative, la mutuelle, la retraite, l'assurance maladie, l'accès au crédit et à la location, ainsi que le droit au chômage entre deux missions.
Konectiv
B
Le portage salarial est l'activité principale de l'entreprise, permettant aux professionnels de travailler de manière indépendante tout en bénéficiant des avantages du statut de salarié, tels que la sécurité sociale et la gestion administrative simplifiée.
Rhapsody Portage Salarial
B
Le portage salarial, qui combine les avantages de l'indépendance professionnelle avec ceux du salariat, en prenant en charge les tâches administratives et en offrant un accompagnement personnalisé.
Initiatives identifiées chez les leaders
Intégrer la RSE dans l'ADN de l'entreprise
“OpenWork intègre la RSE dans son ADN en faisant de...” - OpenWorkObtention de labels et certifications pour une gestion responsable
“OpenWork a obtenu des labels et certifications pou...” - OpenWorkDéveloppement professionnel des salariés
“Konectiv propose des formations et des certificati...” - Konectiv46% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+109 initiatives collectées parmi 71 organisations similaires
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