Production et déploiement de formations en Réalité Virtuelle et E-Learning. Développement de formations VR couvrant plusieurs thématiques telles que le Management, la Vente, la Prévention Routière, la Sécurité au Travail, la Diversité ou encore la Cybersécurité.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Reality Academy, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : mai 2026
Le marché des formations immersives et e-learning, notamment en réalité virtuelle, est marqué par une préoccupation croissante pour les enjeux sociétaux, environnementaux et de gouvernance durable. Les acteurs du secteur s'engagent à intégrer ces dimensions dans leurs offres pour répondre aux attentes des entreprises et accompagner la transition vers des pratiques responsables.
La majorité des organisations similaires mettent en œuvre des initiatives visant à promouvoir l'inclusion et l'égalité en entreprise. Reality Academy développe plusieurs formations immersives favorisant la compréhension des enjeux liés au handicap, à l'inclusion des personnes LGBT+, et à l'égalité femmes-hommes, par exemple des ateliers VR d'immersion pour déconstruire les stéréotypes ou vivre des situations professionnelles inclusives.
Ces formations comprennent :
Une part importante des entreprises s'engage dans la sensibilisation aux enjeux de transition durable et à la qualité de vie au travail. Reality Academy propose plusieurs formations immersives sur la sobriété énergétique et numérique, ainsi que des modules dédiés aux éco-gestes quotidiens et à la préservation des écosystèmes. Ces formations utilisent la réalité virtuelle pour mettre en situation les apprenants et favoriser la prise de conscience.
Par ailleurs, Reality Academy développe des ateliers VR sur les risques psychosociaux et la cybersécurité, intégrant des scénarios réalistes pour éveiller les consciences aux questions techniques et sociales.
Des formations similaires sont proposées par des acteurs comme Evocime ou Very Up, qui construisent des contenus dédiés à la transition numérique responsable.
Ce domaine d'action est moins couvert par les entreprises similaires, mais Reality Academy se distingue par ses initiatives éducatives sur les enjeux de biodiversité. Les formations immersives expliquent les impacts de la déforestation, la dégradation des milieux naturels et la nécessité de préserver l'équilibre écologique, aidant ainsi à sensibiliser les apprenants à ces problématiques environnementales.
Bien que peu d'organisations proposent des actions concrètes dans ce domaine, elles illustrent une tendance émergente à intégrer la biodiversité dans les stratégies RSE.
Reality Academy affiche une communication RSE plus complète que la majorité de ses pairs, notamment par ses formations immersives sur l'inclusion et la sensibilisation aux enjeux environnementaux. Avec un score global B, elle se positionne favorablement au sein des 50 entreprises comparées, tout en offrant des approches innovantes et spécifiques à son cœur d'activité.
Organisations leaders
Very Up
B
Création de formations innovantes sur mesure pour accompagner les transformations stratégiques. Offre des classes virtuelles, présentiel réinventé, e-learning, défis terrain, expériences immersives, et vidéos pédagogiques. Expertise en blended learning et engagement.
Beyond Words
B
Beyond Words propose des formations professionnelles expérientielles dans divers domaines tels que les langues, la bureautique, l'informatique, la réalité virtuelle, l'e-learning et la visioconférence. L'entreprise utilise des méthodes innovantes pour stimuler l'apprentissage et garantir un impact durable. Les formations sont personnalisées et adaptées aux besoins spécifiques des clients, qu'ils soient particuliers ou entreprises. Beyond Words est engagée dans le développement durable et s'inscrit dans les objectifs de développement durable de l'ONU.
Training Angel
A
Conseil et formation en gestion des ressources humaines et management en réalité virtuelle. Accompagnement pour la création d'académies internes et de centres de formation d'apprentis. Organisation de conférences engagées combinant team-building et responsabilité sociale d'entreprise. Partenariat avec une ONG pour reverser une partie des financements à des projets solidaires.
Initiatives identifiées chez les leaders
Développement de formations internes et externes avec dimension RSE
“Training Angel développe des formations internes e...” - Training AngelAlignement sur les ODD pour une formation inclusive et équitable
“Beyond Words s'aligne sur les **Objectifs de dével...” - Beyond WordsUtilisation d'un moteur de recherche financant des projets solidaires
“Training Angel utilise un moteur de recherche écor...” - Training Angel62% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+266 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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