Prestation d'accueil en entreprise, événementiel, et services associés. Gestion du consentement via une plateforme de personnalisation des paramètres de confidentialité. Recrutement sur-mesure et formation des hôtes. Contrôles qualité réguliers.
C
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie des 50% d’organisations les plus engagées, hors top 20%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Théma Services, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juillet 2026
Le secteur des services d'accueil et événementiel est marqué par des enjeux RSE variés, avec un accent particulier sur le social et sociétal, la gouvernance responsable et, dans une moindre mesure, les dimensions environnementales. Les entreprises de ce secteur s'engagent souvent autour de l'inclusion, la qualité de vie au travail, l'égalité professionnelle, et la gestion des achats responsables.
Théma Services accorde une place importante aux conditions de travail et à l'inclusion. Elle met en œuvre une politique intégrant le respect des droits humains, la liberté syndicale, et la diversité culturelle, en soutenant notamment l'intégration des personnes handicapées via un recrutement dédié. Ses pratiques favorisent un environnement où la valorisation et le développement des collaborateurs sont au centre.
Ce positionnement rejoint des initiatives comparables dans le secteur, comme celles de City One, qui agit pour l'insertion professionnelle par des parcours qualifiants et des partenariats avec des associations. Théma Services se distingue par son soutien actif à la Fondation Chenevier-Goron, renforçant son engagement contre l'exclusion sociale.
La gouvernance chez Théma Services inclut une politique d'achats responsables visant à réduire les impacts environnementaux liés à ses fournisseurs. Par ailleurs, l'entreprise veille à respecter les cadres réglementaires et à gérer les risques en matière de santé et sécurité au travail, démontrant une gestion prudente et engagée.
Dans le paysage concurrentiel, ce volet est également couvert par des entreprises similaires qui accompagnent leurs engagements RSE par des suivis et une transparence accrues, bien qu'à des degrés divers.
Contrairement à d'autres domaines, Théma Services n'a pas communiqué d'initiatives spécifiques en lien avec les enjeux environnementaux tels que la réduction des émissions de carbone, la biodiversité ou l'économie circulaire. Ces thématiques, en revanche, sont activement explorées par une partie des acteurs du secteur.
Par exemple, City One déploie une démarche avec l’Alliance Environnementale de Paris-Orly pour réduire ses émissions, et engage des actions concrètes en mobilité durable et en optimisation énergétique. En comparaison, l'absence apparente d'initiatives environnementales pour Théma Services pourrait correspondre à un axe de développement futur.
Avec une note globale C, Théma Services affiche une communication RSE mieux conçue que la moyenne de ses pairs, notamment grâce à ses engagements sociaux et sa gouvernance. Le champ environnemental reste à ce jour moins visible dans ses initiatives publiées.
Organisations leaders
Marianne International
B
Prestations d'accueil en entreprise, événementiel et culturel. Services de conciergerie, hospitality, et factotum. Formation et conseil en accueil. Missions ponctuelles ou permanentes pour divers clients.
Groupe LMP
B
Le Groupe LMP propose des services d'accueil en entreprise et lors d'événements, avec la mise à disposition d'hôtesses et d'hôtes d'accueil. Ils offrent également des services spécifiques pour les études notariales, des formations aux métiers de l'accueil, et des opérations de street marketing. Leur zone d'intervention couvre le sud de la France, notamment Montpellier, Nîmes, Béziers, Sète, Perpignan, Narbonne, Carcassonne, et Avignon.
Agence Pluri‘Elles
B
L'agence propose des prestations professionnelles d'accueil sur site, gestion de standard téléphonique, assistance administrative, logistique interne et services aux occupants. Elle s'adresse aux PME, grands groupes et établissements publics, avec un engagement fort sur la qualité de service et l'humain.
Initiatives identifiées chez les leaders
Recrutement autrement pour un avenir plus inclusif
“Marianne International participe à des événements ...” - Marianne InternationalEmbauche en CDI, écoute des candidats et rémunération basée sur expertise.
“Le groupe embauche systématiquement ses collaborat...” - Groupe LMPMobilisation interne pour l'inclusion et l'emploi
“Marianne International se mobilise pour l'inclusio...” - Marianne International48% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+180 initiatives collectées parmi 48 organisations similaires
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