
Le principal domaine d'activité de l'entreprise est le nettoyage et la propreté urbaine, offrant des services complets pour maintenir des environnements urbains propres et bien entretenus.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : janvier 2026
Le secteur du nettoyage et de la propreté urbaine doit répondre à des enjeux RSE importants, notamment en ce qui concerne le respect des droits humains, la gestion des pollutions, et la mise en place de pratiques économiques durables. Les acteurs de ce marché tendent à intégrer des démarches responsables pour concilier efficacité opérationnelle et minimisation des impacts environnementaux et sociaux.
Les entreprises similaires consacrent une part notable de leur action à la qualité de vie au travail, au respect des droits humains et à l’inclusion. Par exemple, créno œuvre pour améliorer les conditions de travail et promouvoir la diversité. Concernant SMS – Société Multi Services, l’entreprise forme ses salariés afin de renforcer leurs compétences et valoriser la qualité de ses prestations, illustrant ainsi un engagement concret dans ce domaine.
La réduction des pollutions et le développement de modèles circulaires représentent des priorités pour de nombreuses organisations du secteur. Par exemple, Sud européenne de nettoyage met en œuvre une politique environnementale certifiée ISO 14001, favorisant l’usage de produits écoresponsables. SMS – Société Multi Services agit également en ce sens en s’engageant dans la certification MASE, visant à maîtriser le tri des déchets, réduire la consommation d’énergie, et limiter les émissions de particules nocives.
Les entreprises similaires adoptent des pratiques de gouvernance responsables, incluant la transparence et l’éthique des affaires. Par exemple, Groupe CEJIP a obtenu la certification ECOVADIS pour son engagement social et éthique. SMS a mis en place une politique d’achats responsables privilégiant des produits respectueux de l’environnement, ce qui traduit une volonté de gestion rigoureuse des risques associés à ses fournisseurs.
Bien que moins développé chez certaines sociétés, ce domaine fait l’objet d’initiatives pratiques. Propre et net69 s’emploie à minimiser son impact à travers des choix environnementaux ciblés. SMS – Société Multi Services a identifié un effort dans la réduction des émissions de gaz à effet de serre au niveau de ses processus industriels, preuve d’une prise en compte progressive de cet enjeu.
Avec un score global RSE de C, SMS – Société Multi Services communique sur plusieurs axes clés, notamment la qualité de vie au travail, la gestion des ressources et la gouvernance responsable. Son positionnement est en phase avec la moyenne des acteurs similaires, avec des initiatives concrètes bien identifiées sur l’économie circulaire et les achats responsables.
Organisations leaders
Creno
B
L'activité principale de l'entreprise est l'entretien et le nettoyage, offrant des services de propreté et d'hygiène pour les locaux et les espaces extérieurs des entreprises et collectivités.
LSR Propreté
B
L'activité principale de l'entreprise est la prestation de services de nettoyage et d'entretien, garantissant une propreté irréprochable pour ses clients. Elle s'assure que ses interventions sont complètes et de haute qualité, permettant à ses clients de gagner du temps et de la tranquillité d'esprit.
Groupe CEJIP
B
La principale activité de l'entreprise est la fourniture de services de sécurité, incluant la surveillance humaine et la sécurité électronique, avec un engagement fort envers la qualité et la responsabilité sociale.
Initiatives identifiées chez les leaders
Obtention du label Lucie
“emi-creno obtient le label Lucie, avec une reconna...” - CrenoDéveloppement d'une culture d'entreprise responsable
“Groupe CEJIP développe une culture d'entreprise re...” - Groupe CEJIPObtention de certifications pour les pratiques responsables
“Groupe CEJIP obtient la certification ECOVADIS, qu...” - Groupe CEJIP69% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+236 initiatives collectées parmi 62 organisations similaires
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