
La principale activité de l'entreprise est la fourniture de services de sécurité, incluant la surveillance humaine et la sécurité électronique, avec un engagement fort envers la qualité et la responsabilité sociale.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
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Organisations leaders
Groupe NS
B
La principale activité de l'entreprise est la fourniture de services de sécurité privée, incluant la sûreté humaine, la sécurité incendie, et la sûreté-sécurité électronique, pour protéger les biens et les personnes en continu.
SMS – Société Multi Services
B
Le principal domaine d'activité de l'entreprise est le nettoyage et la propreté urbaine, offrant des services complets pour maintenir des environnements urbains propres et bien entretenus.
Guard Security Privée
B
La principale activité de l'entreprise est la fourniture de services de sécurité, de surveillance et de gardiennage pour protéger les biens et les personnes, avec un engagement fort envers l'excellence opérationnelle et la satisfaction des clients.
Initiatives identifiées chez les leaders
Formation des salariés
“Formation des salariés pour acquérir des compétenc...” - SMS – Société Multi ServicesPartenariat avec la Défense nationale
“Groupe NS est partenaire de la Défense nationale d...” - Groupe NS41% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+745 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
Groupe CEJIP a obtenu la certification ECOVADIS pour la responsabilité sociale des entreprises, démontrant son engagement en matière de durabilité et de responsabilité sociale. L'entreprise a également mis en place des pratiques durables dans ses opérations, telles que des achats éco-responsables et l'utilisation de l'intelligence artificielle pour optimiser les services. Une politique d'entreprise responsable a été développée, avec un engagement fort envers la responsabilité sociale des entreprises et la mise en place de pratiques durables.
Groupe CEJIP s'est engagé en faveur de la responsabilité sociale en obtenant la certification ECOVADIS. L'entreprise a également mis en place des initiatives pour promouvoir l'inclusion sociale et le bien-être de ses employés, notamment en 2023, avec des programmes de formation continue et des actions pour améliorer la qualité de vie au travail.
Groupe CEJIP a mis en place des pratiques durables dans ses opérations en 2022, notamment en réalisant des achats éco-responsables et en utilisant l'intelligence artificielle pour optimiser ses services, contribuant ainsi à la réduction de son empreinte carbone.
Groupe CEJIP évoque la thématique de la biodiversité et des ressources naturelles dans plusieurs de ses communications, indiquant une prise de conscience de l'importance de ces enjeux. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les initiatives spécifiques mises en place par l'entreprise pour promouvoir une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles.
Groupe CEJIP évoque la thématique de l'économie circulaire dans plusieurs de ses communications, indiquant une prise de conscience et une reconnaissance de l'importance de cette thématique. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les actions concrètes ou les résultats spécifiques de l'entreprise dans ce domaine. Il semble que l'entreprise ait une certaine sensibilisation à l'économie circulaire, mais les détails sur ses initiatives et réalisations sont limités.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2025