La principale activité de l'entreprise est la gestion et l'exploitation de restaurants, brasseries et cafés, ainsi que d'établissements hôteliers, offrant une expérience culinaire variée et de qualité.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Groupe Bertrand, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Sur le marché de la restauration et de l'hôtellerie, les enjeux RSE principaux concernent la réduction de l'impact environnemental, l'intégration responsable des pratiques agricoles, et l'amélioration des conditions sociales et de gouvernance. Les acteurs doivent également répondre à la demande croissante pour des offres alimentaires plus durables et inclusives.
La plupart des organisations similaires privilégient une approche durable de l'agriculture et de l'alimentation, en intégrant la saisonnalité, le bien-être animal et le soutien à l'agroécologie. Groupe Bertrand déploie notamment une offre végétarienne et végétalienne sur plusieurs enseignes, avec 100 % d'ingrédients de saison ciblé en 2025. L'entreprise agit aussi sur la gestion de ses filières par des plans d'amélioration du bien-être animal et la promotion de l'origine France. Des démarches agro-écologiques sont menées au Domaine de Nonville et au sein de domaines forestiers pour préserver la biodiversité locale.
Sur ce volet, bon nombre d'acteurs visent la neutralité carbone à travers des réductions ciblées des émissions. Groupe Bertrand s'inscrit dans cette dynamique avec une diminution des émissions de GES de 19 % par restaurant depuis 2019, et un objectif de 50 % d'ici 2030. Des programmes d'efficacité énergétique, incluant la consommation d'électricité renouvelable et l'optimisation des usages, sont également en cours de déploiement.
Les organisations similaires agissent fréquemment pour améliorer la qualité de vie au travail, le respect des droits humains, l'égalité et l'inclusion. Groupe Bertrand développe une politique structurée favorisant l'emploi inclusif, notamment pour les personnes en situation de handicap, avec des partenariats et des dispositifs dédiés. Le groupe mène également des actions de soutien à l'insertion professionnelle des jeunes via des associations, ainsi que des initiatives culturelles et sportives solidaires.
Un nombre significatif d'entreprises favorisent le réemploi et la réduction des déchets. Groupe Bertrand a largement adopté la vaisselle réemployable dans ses restaurants, réduisant ainsi les déchets de manière importante. D'autres initiatives incluent la valorisation des biodéchets et des dons alimentaires, alignées avec les pratiques sectorielles.
Groupe Bertrand présente une communication RSE bien développée et structurée, en avance sur certains de ses pairs sur les thématiques d'agriculture responsable et de réduction des émissions. Avec une note globale B, son positionnement révèle un engagement notable sur de nombreux axes, notamment la biodiversité, le carbone, et le social, en cohérence avec les tendances du secteur.
Organisations leaders
The Ascott Limited
B
Gestion et franchise d'une large gamme d'hébergements, y compris résidences de services, hôtels, resorts, propriétés de vie sociale et résidences de marque. Offre de programmes de fidélité et d'expériences sur mesure.
Darden Restaurants
A
Exploitation de restaurants à service complet sous plusieurs marques reconnues. Offre de services de restauration pour des occasions quotidiennes et spéciales, avec un accent sur l'innovation culinaire, le service attentif et des atmosphères accueillantes.
EVS Professionnel
B
Déploiement de marques de boissons et de restauration dans les entreprises et lieux d’hospitalité. Services commerciaux et techniques pour dynamiser l’implantation et la maintenance des équipements. Formation continue des commerciaux et techniciens.
Initiatives identifiées chez les leaders
Publication du premier rapport RSE annuel et certification BIO pour une marque.
“Publication d'un rapport annuel RSE en 2022, inclu...” - EVS ProfessionnelRéduction de la consommation de papier via impression recto-verso
“Le siège social de Darden Restaurants utilise des ...” - Darden RestaurantsÉlimination progressive des plastiques à usage unique et adoption de produits durables dans la chaîne d'approvisionnement
“The Ascott Limited s’engage à prendre des décision...” - The Ascott Limited58% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+601 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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