
Fidexia propose une gamme complète de services en comptabilité, audit, finance, patrimoine professionnel et immobilier, juridique, et social et RH. L'entreprise accompagne ses clients dans la gestion financière, l'optimisation fiscale, la sécurisation juridique, et la gestion des ressources humaines. Elle offre également des expertises sectorielles spécifiques, notamment dans les fonds d'investissement immobiliers, l'hôtellerie et la restauration, les centres médicaux et dentaires, et les start-up.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Fidexia, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juin 2026
Dans le secteur des services comptables, financiers, juridiques et RH, les enjeux RSE clés incluent la gouvernance responsable, l'engagement social, la réduction des impacts environnementaux, et la sensibilisation aux enjeux durables. Les entreprises similaires concentrent leurs actions sur l'éthique, la transparence, le respect des droits humains et la gestion responsable des ressources.
La réduction des déchets et le recyclage figurent parmi les priorités pour les entreprises comparables, avec la mise en place de processus opérationnels écologiques.
Fidexia agit concrètement en dématérialisant au maximum ses travaux et en collaborant avec un partenaire dédié au recyclage complet des déchets papier. L'entreprise met également en œuvre un tri sélectif rigoureux et limite l'utilisation de contenants jetables en proposant des gourdes et mugs réutilisables, notamment issus d'un prestataire attaché à l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap. Des gestes simples mais efficaces comme la distribution d'essuie-mains réutilisables dans un établissement illustrent cet engagement tangible.
Chez les entreprises similaires, la gouvernance durable repose sur l'éthique des affaires, la transparence et la sensibilisation aux enjeux RSE. Par exemple, certaines organisations adoptent des certifications ou accréditations pour leur reporting extra-financier, tandis que d'autres déploient des mécanismes de suivi et des formations dédiées.
Pour Fidexia, les éléments analysés ne révèlent pas d'initiatives concrètes formelles dans ces domaines, bien que ces axes soient reconnus comme essentiels dans le secteur.
De nombreuses entreprises du secteur développent des actions autour du respect des droits humains, de la qualité de vie au travail et de l'impact territorial. Elles investissent aussi dans des programmes d'inclusion et d'égalité des chances, ainsi que dans le mécénat social et écologique.
Aucune initiative spécifique de Fidexia n’est ressortie sur ces volets dans les sources disponibles. Parmi les exemples notables chez les pairs, certaines structures ont créé des fonds solidaires ou organisé des journées solidaires pour soutenir des associations locales, ce qui illustre les pratiques courantes dans ce domaine, telles que chez Inelys.
La réduction des émissions de gaz à effet de serre et l'amélioration de l'efficacité énergétique sont des enjeux spécifiques à certaines entreprises offrant des actions structurées comme bilans carbone et plans de décarbonation.
Nous n'avons pas identifié d'initiatives portant sur ces sujets environnementaux pour Fidexia, ce qui est également une tendance partagée par une majorité d'entreprises similaires dans ce secteur.
Avec un score global B, Fidexia communique de manière plus complète que ses pairs sur certains aspects RSE, notamment la gestion des déchets et l'économie circulaire. D'autres axes clés comme la gouvernance responsable et les actions sociales restent à développer dans les informations publiques analysées.
Organisations leaders
CP AUDIT
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Le cabinet CP AUDIT propose des services d'expertise comptable, de commissariat aux comptes, de conseil en gestion, de création d'entreprise, et de gestion de la paie et des ressources humaines. Il accompagne les entreprises dans leur développement et leur pilotage.
Auditis
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Auditis propose des services de création d’entreprise, comptabilité, paie et ressources humaines, audit, gestion des associations, consolidation, franchise, recouvrement de créances, conseil juridique, fiscal, financier, social, accompagnement du dirigeant, santé au travail, formation, bilan retraite, domiciliation, prévoyance transmission, acquisition et transmission d’entreprise, évaluation, gestion déléguée, accompagnement patrimonial, durabilité, et services internationaux.
BDL
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BDL propose des services d'expertise comptable, d'audit, et de conseil aux entreprises. Ils offrent des services de gestion de patrimoine, de fiscalité, de droit des sociétés, et de ressources humaines. BDL accompagne les PME, artisans, professions libérales, et acteurs de l'économie sociale et solidaire.
Initiatives identifiées chez les leaders
Certification des commissaires aux comptes en durabilité par la CNCC
“Trois commissaires aux comptes d’AUDITIS (Yamna Be...” - AuditisWebinaire pour sensibiliser et former sur les enjeux de durabilité
“AUDITIS organise un webinaire sur la durabilité po...” - AuditisAccompagnement annuel de 200 structures ESS par des référents spécialisés
“BDL accompagne annuellement près de 200 structures...” - BDL50% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1119 initiatives collectées parmi 495 organisations similaires
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