
Eco CO2 est une société de conseil en durabilité qui accompagne les entreprises et les organisations publiques dans leurs transitions écologiques depuis 2009. Elle propose des solutions pour intégrer la durabilité et la résilience au cœur des stratégies et des activités. Eco CO2 offre des services de conseil, d'étude, de certification et de formation en matière de RSE et de décarbonation. Elle se spécialise également dans le transport décarboné et la logistique durable, aidant les acteurs du transport à réduire leurs émissions de GES.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Eco CO2, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juillet 2026
Sur le marché du conseil en durabilité, les enjeux RSE majeurs concernent la gouvernance responsable, la réduction des émissions de gaz à effet de serre, ainsi que la sensibilisation aux transitions écologiques. Les entreprises similaires intègrent souvent des actions diversifiées autour de ces axes pour accompagner efficacement leurs clients.
La majorité des acteurs du marché mettent en œuvre des stratégies concrètes de réduction des émissions de GES et d'optimisation énergétique dans les processus industriels. Eco CO2 se démarque sur le sujet des énergies renouvelables et de l’efficacité énergétique en opérant notamment via sa plateforme Udwi, qui permet un suivi précis et personnalisé des consommations énergétiques. Cette solution facilite la détection d’écogestes, mobilise les équipes, et a permis à des clients comme Nuances Unikalo de diminuer significativement leur consommation.
En parallèle, Eco CO2 propose des formations et des outils pédagogiques tels que le programme Wattline ou des webinaires sur la comptabilité carbone et la sobriété énergétique, répondant ainsi aux besoins de sensibilisation et d'action immédiate dans les organisations.
Par comparaison, des sociétés comme R3 développent des méthodologies structurées alignées avec l’Accord de Paris, intégrant diagnostic, planification à long terme et accompagnement opérationnel. Si Eco CO2 ne présente pas de dispositif aussi formalisé, ils offrent néanmoins une palette d'outils adaptés aux PME et organisations plus petites.
Ce domaine est central pour près de 90% des entreprises similaires, avec un fort accent sur l’éducation et la transparence. Eco CO2 affiche des initiatives solides en matière de sensibilisation, avec des programmes éducatifs comme Watty, touchant un large public scolaire, et des formations disposant de la certification Qualiopi, facilitant le financement.
Les efforts d’Eco CO2 comprennent aussi des webinaires dédiés à l’engagement des équipes dans la démarche RSE, complétant ainsi la sensibilisation collective, un axe également porté par d'autres acteurs comme Livosphere et Sidièse qui créent des supports pédagogiques et ateliers impliquant les parties prenantes.
Moins développés dans les communications d’Eco CO2, ces domaines restent néanmoins des enjeux présents sur le marché. Par exemple, le respect des droits humains et la qualité de vie au travail sont des priorités pour plus de la moitié des entreprises similaires, bien que Eco CO2 ne montre qu’une initiative identifiée dans ce champ.
Concernant la biodiversité et la gestion durable des ressources, peu d’actions spécifiques sont extraites pour Eco CO2. En comparaison, des entreprises concurrentes proposent des bilans environnementaux et partenariats avec des experts. Les aspects financiers et d’investissements durables sont évoqués de manière limitée chez Eco CO2, alors que certains pairs mettent en avant des stratégies ciblées dans ce domaine.
Eco CO2 présente un positionnement équilibré avec une note globale C, illustrant une communication plus complète que la moyenne des 192 entreprises similaires. Son expertise technique, notamment sur les questions énergétiques et de sensibilisation, s’appuie sur des outils et formations pragmatiques qui répondent aux besoins de ses clients. Ce positionnement traduit une approche pragmatique, cohérente avec son profil métier et sa taille.
Organisations leaders
IHWA Conseil
B
Conseil en RSE et climat pour aider les organisations à intégrer les enjeux de durabilité. Services incluent diagnostic, stratégie, feuille de route, certification, et sensibilisation des équipes.
Oraveo
B
Agence de stratégie et communication RSE à Lyon. Accompagnement des entreprises dans l'intégration des enjeux sociaux et environnementaux. Services incluent diagnostic d'impacts, analyse de perception, et valorisation de l'engagement.
Diatomées
B
Diatomées accompagne les organisations dans leur transition écologique et sociale. Les services proposés incluent des bilans carbone, des stratégies bas carbone, des diagnostics RSE, des formations et des accompagnements pour des modèles d’affaires innovants. L'entreprise propose également des ateliers de sensibilisation sur des thèmes comme le climat, les déchets et la biodiversité.
Initiatives identifiées chez les leaders
Définition de la raison d'être et des objectifs de l'entreprise
“Diatomées a défini une raison d'être et des object...” - DiatoméesRédaction du premier rapport de mission pour une société à mission.
“IHWA Conseil a accompagné SIA Habitat dans la réda...” - IHWA ConseilMesure et réduction des émissions carbone via bilans et actions concrètes.
“Diatomées réalise des bilans carbone pour mesurer ...” - Diatomées96% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+4293 initiatives collectées parmi 192 organisations similaires
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