En synthèse

Diabolocom évalue son impact environnemental et social grâce à EcoVadis. La société a mis en place une stratégie de transition pour améliorer sa durabilité et sa responsabilité sociétale. Elle met également en place des initiatives pour améliorer la qualité de vie de ses employés, notamment une politique de bien-être au travail. Diabolocom s'est engagé pour la neutralité carbone et a élaboré une stratégie pour réduire son impact environnemental. La société prévoit de développer des pratiques durables pour atteindre cet objectif. Cependant, il semblerait que Diabolocom n'a pas de stratégie claire pour la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, l'économie circulaire, ou la finance éthique et les investissements durables. L'activité principale de l'entreprise n'est pas directement liée à la transition verte.

Gouvernance responsable

Diabolocom évalue son impact environnemental et social grâce à EcoVadis et mesure ses résultats en matière de responsabilité sociale et environnementale. La société a également mis en place une stratégie de transition pour améliorer sa durabilité et sa responsabilité sociétale, participant régulièrement aux évaluations EcoVadis pour mesurer et améliorer ses pratiques.

Social et sociétal

Diabolocom met en place des initiatives pour améliorer la qualité de vie de ses employés, notamment une politique de bien-être au travail. La société publie également un index d'égalité professionnelle et prévoit de mettre en place des mesures correctives pour améliorer l'égalité professionnelle d'ici 2025. Ces actions visent à promouvoir un environnement de travail équitable et favorable au bien-être de ses employés.

Neutralité carbone

Diabolocom s'est engagé pour la neutralité carbone et a élaboré une stratégie pour réduire son impact environnemental. La société prévoit également de développer des pratiques durables pour atteindre cet objectif. Ces initiatives visent à réduire son empreinte carbone et à promouvoir un développement plus durable.