Adomlingua propose des formations de langues, notamment en anglais, ainsi que des cours particuliers à domicile. Les formations sont adaptées aux besoins des apprenants, avec un accent sur la pratique orale et l'apprentissage personnalisé. Les cours sont dispensés par des formateurs qualifiés et expérimentés.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juillet 2026
Sur le marché des formations linguistiques, les enjeux RSE mettent en avant notamment le respect des droits humains, la qualité de vie au travail, ainsi que l'inclusion des personnes en situation de handicap. Les entreprises s'impliquent aussi dans des démarches éthiques et environnementales, quoique celles-ci restent moins fréquentes dans ce secteur.
Le secteur accorde une attention particulière à la qualité de vie au travail et à l'inclusion des personnes handicapées. Par exemple, Doc'Langues a structuré un groupe projet dédié à l'accessibilité et construit un plan d’amélioration annuel. Des aménagements spécifiques sont proposés pour personnaliser les parcours, favorisant ainsi un apprentissage sans obstacle.
Adomlingua agit activement dans ce domaine, avec des initiatives précises telles que l'adaptation des méthodes pédagogiques et la personnalisation des parcours. Elle offre des formations à domicile, en entreprise ou à distance, facilitant l'accès pour tous. L’entreprise collabore avec des acteurs spécialisés et forme ses équipes pour renforcer l'inclusion.
Dans les entreprises comparables, la gouvernance responsable passe par des actions sur l'éthique des affaires et la lutte contre la corruption, ainsi que par la transparence des résultats. En témoigne BTL, qui développe une politique RSE formelle et évalue sa démarche via Ecovadis.
Adomlingua communique des engagements sur certains aspects éthiques, mais les sources analysées ne permettent pas d’identifier des initiatives concrètes dans ce domaine. Il apparaît que la gouvernance responsable est mentionnée sans détail opérationnel précis.
Le marché voit quelques actions sur la réduction des émissions de GES, la mobilité durable et les économies d’énergie, comme chez Linguaphone France qui optimise l’éclairage et réduit ses consommations. Une démarche notable est également la plantation d’arbres menée par LearnEnglish Montpellier.
Adomlingua n’a pas communiqué d’initiatives environnementales identifiables dans les sources analysées, ce qui est dans la tendance de la majorité des organisations du secteur, où ces actions sont encore peu fréquentes.
Adomlingua présente un positionnement RSE global au niveau B, traduisant une communication plus complète que la majorité des entreprises similaires, notamment par ses engagements en faveur de l’inclusion et le respect des droits humains. Ces actions sont plus documentées que les initiatives en gouvernance ou environnement.
Organisations leaders
ECSPLICITE
A
ECSPLICITE propose des formations linguistiques sur-mesure en anglais, allemand, espagnol, italien et français. Les formations sont disponibles en présentiel, en blended learning ou à distance. L'entreprise utilise une pédagogie unique où l'apprenant construit son programme avec son formateur.
malac - langues pour tous
B
L'activité principale de l'entreprise est l'enseignement et la formation en langues, offrant des cours pour enfants et adultes, ainsi que des formations professionnelles pour les entreprises.
PHILEAS World
B
Organisme de formation spécialisé dans l'apprentissage de l'anglais. Propose des cours sur mesure pour des besoins professionnels ou privés, en présentiel ou en visio. Offre des formations adaptées par secteur et corps de métier.
Initiatives identifiées chez les leaders
Amélioration des conditions de travail pour prévenir les risques et favoriser le bien-être.
“ECSPLICITE s’engage à garantir des conditions de t...” - ECSPLICITESuivi des indicateurs santé-sécurité et objectifs annuels pour réduire les risques.
“ECSPLICITE mesure et publie des indicateurs liés à...” - ECSPLICITE30% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+70 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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