
Onepilot propose des services d'externalisation de l'expérience client, de la vente et de la vérification de l'identité (KYC). Ils offrent des agents humains 24/7, améliorés par l'IA, pour réduire les coûts. Les services incluent l'intégration des agents, la formation, la gestion des connaissances, la planification, les contrôles de qualité, les intégrations, la communication et l'analyse.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Onepilot, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Le secteur de l'externalisation de l'expérience client et de la vérification d'identité fait face à des enjeux RSE croissants, particulièrement en matière sociale, de gouvernance et d'impact environnemental. Les entreprises investissent dans l'inclusion, la qualité de vie au travail, la réduction de leur empreinte carbone et la transparence des résultats, reflétant les attentes sociétales actuelles.
Les organisations similaires accordent une importance notable à l'inclusion et l'égalité dans les ressources humaines, la qualité de vie au travail et le respect des droits humains. Onepilot agit concrètement dans ces domaines, notamment via son activité de homeshoring qui favorise le travail à domicile, améliore l'équilibre vie professionnelle/personnelle et soutient un revenu adapté au coût de la vie local. L'entreprise déploie aussi une politique active pour lutter contre les discriminations et vise une égalité salariale et professionnelle entre femmes et hommes, témoignant d'une démarche complète vers un environnement inclusif et équitable.
Le secteur s'engage à réduire les émissions de gaz à effet de serre et à adopter des pratiques numériques sobres. Onepilot illustre ce positionnement par une réduction de 67 % des émissions de CO2 comparée aux centres d'appels traditionnels, grâce à son modèle distribué limitant les infrastructures et les déplacements. Des actions ciblées dans la gestion énergétique, l'utilisation d'équipements IT reconditionnés et la réduction des données stockées viennent renforcer cette dynamique de sobriété.
Les entreprises valorisent la transparence et le suivi des performances RSE. Onepilot publie régulièrement des indicateurs clés, tels que son intensité carbone ou son score d'égalité professionnelle. La certification ISO 18295-1 a aussi permis d'améliorer ses processus et sa documentation, garantissant une meilleure qualité et un pilotage clair des opérations au service des clients et collaborateurs.
Les entreprises du secteur manifestent un intérêt naissant pour l'économie circulaire, notamment à travers le réemploi, le recyclage ou la réduction des déchets. Si des acteurs mettent en place des actions concrètes, Onepilot manifeste un score plus limité dans ce domaine, et les sources analysées ne révèlent pas d'initiatives précises pour l'instant.
Onepilot se positionne positivement parmi ses pairs grâce à une communication bien étayée sur des enjeux clés comme le social, le carbone et la gouvernance. Avec une note globale de A, l'entreprise démontre une capacité à présenter des initiatives précises et mesurables, plaçant sa démarche RSE en bonne place dans son secteur d'activité.
Organisations leaders
Adkontact
B
Prestataire de centres de contact omnicanal en Afrique francophone. Solutions de relation client externalisée, consulting en gestion clientèle, formation aux métiers de la relation client, et externalisation de ressources. Services incluent front office, service après-vente, gestion des réclamations, rétention et fidélisation, placement RH, et BPO.
Amicio
B
Amicio est un leader de la relation client externalisée, offrant des services complets couvrant l'ensemble du parcours client. Cela inclut l'acquisition, la rétention, la fidélisation, la gestion de l'e-réputation, les médias sociaux, le SAV, l'assistance technique, le KYC, la lutte contre la fraude, l'optimisation du poste client, le recouvrement amiable, la recette informatique, l'onboarding et l'assistance applicative. L'entreprise se distingue par son approche innovante, personnalisée et centrée sur l'humain, avec une production 100% française.
Deastance Services
B
Externalisation de services administratifs, gestion de la relation client, rédaction de contenus print et digitaux, transcription audio, formation sur le handicap et management inclusif.
Initiatives identifiées chez les leaders
Recrutement inclusif basé sur compétences et savoir-être
“Amicio a développé une politique de recrutement in...” - AmicioObtention de l'agrément ESUS validant l'engagement social et solidaire
“Deastance Services a obtenu l'agrément Entreprise ...” - Deastance ServicesRécompensé pour sa promesse employeur en région Hauts-de-France
“Amicio a reçu le titre de lauréat or pour sa « pro...” - Amicio54% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+199 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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