L'entreprise se concentre principalement sur la fourniture de services de santé et de soins, en mettant l'accent sur l'inclusion et l'innovation. Elle gère des établissements de santé et développe des solutions pour améliorer la prise en charge des patients, notamment en EHPAD.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Le secteur de la santé, notamment dans la prise en charge des personnes âgées, est largement investi dans des actions RSE centrées sur l'impact social et territorial, l'inclusion, et la qualité de vie des collaborateurs. Ces enjeux s'articulent aussi autour de la coopération avec la recherche et la création de conditions favorables au maintien à domicile.
L'impact social est au cœur des initiatives du secteur, avec une attention portée à l'amélioration de la prise en charge des personnes âgées et fragiles. AÉSIO Santé développe notamment le concept de « Pôle interconnecté du grand âge » pour chaque territoire, facilitant l'accompagnement et le soutien à domicile. Ce modèle est complété par MedTechLab, plateforme dédiée à la recherche et à l'innovation pour l'autonomie, et par des solutions comme la « Box des Fragilités » pour anticiper les besoins des personnes à domicile.
Le secteur met en avant des actions pour l'inclusion et l'égalité. Des structures similaires ont instauré des politiques éthiques de recrutement ou des logements inclusifs pour les personnes âgées. AÉSIO Santé propose des projets comme « Soft & Cosy » et la « Cité des Aînés » pour favoriser un habitat inclusif et le maintien à domicile, et participe au développement durable de ses équipes en recrutant et formant les professionnels du grand âge.
Les initiatives liées à l'économie circulaire sont aussi valorisées dans le secteur, avec des pratiques de réduction des déchets et de recyclage. AÉSIO Santé mène des actions précises sur ce thème, telles que la limitation des gobelets plastiques, l'amélioration du tri sélectif (bio-déchets, papiers) et le remplacement des ampoules par des LED. Ces efforts contribuent à une gestion responsable des ressources dans ses établissements.
Un nombre significatif d'acteurs s'engage dans la sensibilisation aux enjeux du développement durable et le financement de la recherche verte. AÉSIO Santé prépare des actions pour promouvoir l'inclusion numérique et l'accès à la santé, et porte des initiatives financières innovantes telles que le contrat de complémentaire santé responsable pour financer durablement la dépendance.
AÉSIO Santé présente une communication RSE complète et varie ses initiatives sur des enjeux sociaux, territoriaux, et environnementaux, avec un score global B. Par rapport à ses pairs, elle s'illustre notamment par son engagement fort dans l'impact social et l'innovation au service des personnes âgées, tout en développant progressivement son approche sur la gouvernance responsable et la neutralité carbone.
Organisations leaders
Homecare Alliance group
A
L'activité principale de l'entreprise est de fournir des services à la personne, en particulier pour les personnes âgées ou en situation de dépendance, afin de leur permettre de vivre de manière autonome et confortable à domicile.
Domusvi
B
Propose une offre complète d'accueil et de services aux personnes âgées, que ce soit en maison de retraite, en résidence seniors ou à domicile. Les services incluent des maisons de retraite médicalisées, des résidences seniors, des services à domicile, et des accueils de jour.
Lépine Versailles
B
L'activité principale de l'entreprise est de fournir des services à la personne, en particulier pour les personnes âgées et fragiles, incluant des soins infirmiers à domicile, un EHPAD, et des services spécialisés pour les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer.
Initiatives identifiées chez les leaders
Acquisition de véhicules hybrides ou électriques
“Lépine-Versailles acquiert des véhicules hybrides ...” - Lépine VersaillesAccompagner les entreprises dans leur transition énergétique
“Homecare Alliance group aide les entreprises dans ...” - Homecare Alliance groupCréation d'une fondation pour promouvoir la solidarité entre les générations
“DomusVi a créé une fondation pour promouvoir la so...” - Domusvi58% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1364 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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