Le secteur de la formation continue pour adultes connaît un intérêt croissant pour les enjeux RSE, notamment en matière d'engagement social, de gouvernance responsable et d'intégration des transitions durables dans les pratiques. Les organisations de ce marché se mobilisent autour de plusieurs domaines d'actions clés pour répondre aux attentes sociétales et environnementales.
Gouvernance responsable et sensibilisation aux transitions durables
Dans ce secteur, la sensibilisation aux enjeux de la transition durable est régulièrement mise en avant par 40 % des structures analyées, souvent par l'organisation de colloques, cycles de conférences ou formations ciblées. Greta Mti 94 agit activement dans ce domaine, notamment par la mise en place du système GRETA-CFA favorisant les formations en alternance.
Ses initiatives incluent également l'adaptation des formations aux besoins locaux, la coordination des appels d'offres nationaux et la réalisation de bilans de compétences pour accompagner les parcours professionnels, renforçant ainsi son rôle d'acteur éducatif engagé.
Engagement social et amélioration des conditions de travail
Les aspects sociaux et sociétaux occupent une place importante, avec un focus sur le respect des droits humains, la qualité de vie et les conditions de travail dans près de 37 % des établissements similaires. Greta Mti 94 propose des formations à différents niveaux et offre un soutien aux entreprises pour développer des politiques RH adaptées, contribuant à l'amélioration des conditions de travail sur son territoire.
Par ailleurs, l'organisation met à disposition des dispositifs de financements diversifiés, incluant le CPF et d'autres solutions publiques, facilitant ainsi l'accès à la formation pour tous les publics.
Éthique et gouvernance ouverte
Un autre enjeu fréquent parmi les pairs concerne l'éthique des affaires et la lutte contre la corruption, mise en œuvre par environ 21 % des acteurs. Greta Mti 94 communique sur ses efforts en gouvernance responsable, avec plusieurs initiatives en éthique et transparence, contribuant à une dynamique collective de progrès.
Des organisations telles que GRETA Hauts-de-France illustrent cette démarche à travers la définition de cadres de référence communs, démontrant un engagement partagé dans ce domaine.
Neutralité carbone et biodiversité : axes moins présents dans la communication
Contrairement à certains de ses pairs qui développent des actions sur les énergies renouvelables, la réduction des émissions de GES ou la gestion durable des ressources naturelles, Greta Mti 94 ne présente pas d'initiatives identifiées dans ces domaines dans les sources analysées. Par exemple, des établissements comme NaturaPÔLE proposent des formations spécifiques en biométhanisation pour répondre à ces enjeux.
Synthèse du positionnement RSE de Greta Mti 94
Avec un score global positionné en C, Greta Mti 94 communique de manière plus complète que la moyenne dans les domaines social et de gouvernance, notamment la sensibilisation à la transition durable et la qualité de vie au travail. Toutefois, ses communications actuelles n'intègrent pas les axes environnementaux comme la neutralité carbone ou la biodiversité, ce qui laisse une marge de progression par rapport aux pratiques observées chez certains pairs.
