Le marché de la transition énergétique est marqué par un fort engagement vers la neutralité carbone, avec une attention particulière portée sur les énergies renouvelables, l'efficacité énergétique, et la décarbonation des processus industriels. Les partenariats et la sensibilisation jouent aussi un rôle grandissant, tout comme la prise en compte des dimensions sociales et économiques en lien avec les enjeux environnementaux.
Actions pour la Neutralité Carbone via les Énergies renouvelables et l'Efficacité énergétique
La plupart des organisations privilégient des solutions liées aux énergies renouvelables, à l'efficacité énergétique et aux réseaux de chaleur durable, avec des initiatives déployées majeures comme les projets de géothermie, biomasse et hydrogène. FEDENE - Les Métiers Pleins d'Énergie se distingue par son engagement actif, notamment par le développement de projets de géothermie profonde et de surface, et l'élaboration d'un Plan Marshall pour la chaleur renouvelable.
Ses objectifs ciblent la production de plus de 50 % de la chaleur française à partir d'énergies renouvelables et de récupération d'ici 2030, avec des actions concrètes telles que :
- Promotion de la valorisation énergétique des déchets
- Renforcement du fonds chaleur et mesures pour soutenir la géothermie
- Développement de réseaux de chaleur bas carbone
Ces efforts sont alignés avec des pratiques observées chez ENGIE Solutions ou Dalkia, qui investissent lourdement dans la décarbonation des réseaux énergétiques et les technologies innovantes.
Réduction des émissions de Gaz à Effet de Serre dans les Processus Industriels
La réduction des émissions GES est une priorité fréquente, avec des projets visant à substituer les énergies fossiles par des renouvelables et économiser l'énergie dans les processus industriels. La FEDENE agit activement en valorisant les déchets, contribuant ainsi à une diminution des émissions.
Les initiatives similaires chez le Groupe Coriance illustrent l'engagement industriel dans la neutralité carbone grâce aux énergies renouvelables. FEDENE complète ces efforts par des propositions pour prioriser les usages biomasse et soutenir les dispositifs financiers adaptés.
Engagement Social et Gouvernance Responsable
Le respect des droits humains et la qualité de vie au travail sont intégrés chez un tiers des organisations, souvent par le biais de la formation et de la création d'emplois durables. FEDENE propose des formations spécifiques aux métiers de la transition énergétique et organise des concours pour valoriser les compétences.
Concernant la gouvernance responsable, >FEDENE renforce les partenariats publics-privés pour accélérer les économies d’énergie et coordonne avec d’autres acteurs la promotion des énergies renouvelables et de récupération. Cela s'inscrit dans une vraie dynamique de collaboration pour la transition durable, perceptible également chez AILE Intiatives Energie Environnement.
Économie Circulaire et Gestion Durable des Ressources
Les stratégies d’économie circulaire et de protection des ressources se retrouvent chez une partie des organisations, souvent par la valorisation des déchets ou le recyclage. FEDENE est active sur ce volet, notamment en promouvant le recyclage des mâchefers en technique routière, contribuant ainsi à la réduction des déchets et à la valorisation des matériaux.
Elle agit aussi pour diversifier les approvisionnements en bois-énergie, ce qui permet d’équilibrer les besoins de la filière renouvelable tout en préservant les ressources naturelles.
Positionnement RSE de FEDENE - Les Métiers Pleins d'Énergie
Avec un score global B, FEDENE communique de manière plus complète que la majorité de ses pairs sur les enjeux RSE du secteur, notamment en matière de neutralité carbone et d’actions concrètes pour la transition énergétique. Son approche intègre plusieurs dimensions clés, avec un portefeuille d’initiatives détaillé et un positionnement solide face aux pratiques des acteurs comparables.
