
L'association se concentre principalement sur le soutien et l'inclusion des personnes déficientes sensorielles, en gérant des établissements et services dédiés à leur épanouissement social et personnel.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Dans le secteur du soutien et de l'inclusion des personnes déficientes sensorielles, les associations similaires accordent une importance particulière aux actions sociales et sociétales, ainsi qu'à la gouvernance responsable et à la sensibilisation aux enjeux de transition durable. L'inclusion, la qualité de vie, et les collaborations pour renforcer le tissu social sont des axes clés sur ce marché.
Le soutien à l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées est au cœur des initiatives des organisations comparables, avec notamment des projets adaptés aux besoins spécifiques des publics. Voir Ensemble agit activement dans ce domaine, en proposant des activités agricoles, des ateliers de formation, et des solutions d’accompagnement pour les déficients visuels. Ses partenariats avec d'autres associations renforcent cette inclusion.
Les initiatives observées chez ses pairs incluent par exemple :
Voir Ensemble s’illustre notamment par son offre pour les enfants déficients visuels et son engagement dans l’insertion professionnelle durable via la formation et la sensibilisation.
La sensibilisation aux questions de transition durable et l’éducation sont des enjeux importants pour plus de la moitié des associations similaires. Voir Ensemble met en œuvre plusieurs initiatives pour éduquer les différents publics, qu’il s’agisse de promouvoir la connaissance du handicap visuel auprès des concitoyens ou de construire une parole nationale afin d’influencer les politiques publiques.
Par ailleurs, la gouvernance transparente et éthique, bien que moins développée chez Voir Ensemble, est un domaine d’attention pour les acteurs comparables, avec des démarches variées telles que le suivi des résultats ou la lutte contre la corruption.
Le travail de Voir Ensemble s’appuie sur un projet associatif structurant qui intègre la dimension sociale et environnementale dans ses décisions.
La réduction des émissions et la maîtrise de l'impact environnemental sont de plus en plus intégrées par les acteurs du secteur. Voir Ensemble planifie des actions pour diminuer son empreinte carbone, tout en prenant en compte les exigences de durabilité et d’inclusion.
Dans ce domaine, certains pairs ont déjà initié des démarches concrètes, telles que :
Si Voir Ensemble développe des projets en permaculture et culture raisonnée, les initiatives en économie circulaire restent moins évoquées dans les sources analysées.
Avec un score global élevé B, Voir Ensemble communique de manière robuste sur ses engagements sociaux et territoriaux et sur la sensibilisation aux enjeux durables, se situant favorablement parmi les 100 structures similaires. Son approche combine inclusion, accompagnement personnalisé et intégration progressive des dimensions environnementales.
Organisations leaders
Apei Moselle
B
Accueillir, accompagner, soutenir, former et informer les personnes en situation de handicap. Défendre leurs droits et intérêts, favoriser leur inclusion sociale et professionnelle, et construire des solutions adaptées à leurs besoins.
100% Handinamique
B
L'activité principale est de promouvoir l'inclusion des jeunes handicapés en facilitant leur intégration sociale et professionnelle à travers des programmes de mentorat, des bourses d'études et des événements de recrutement.
Adapei 35
B
L'association se concentre sur le soutien et l'accompagnement des personnes en situation de handicap, en leur offrant des services adaptés et en promouvant leur inclusion sociale et professionnelle.
Initiatives identifiées chez les leaders
Promesse d'améliorer l'accompagnement des personnes en situation de handicap
“Apei Moselle s'engage à améliorer l'accompagnement...” - Apei MoselleObtention d'un label de Responsabilité Sociétale des Organisations
“Obtention du label LUCIE 26000 pour la Responsabil...” - Adapei 35Mettre en place une nouvelle organisation pour améliorer l'inclusion des personnes en situation de handicap
“Mise en place d'une nouvelle organisation pour amé...” - Apei Moselle87% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+4535 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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