Cabinet de conseil en management et organisation accompagnant les entreprises dans leurs projets de transformation. Diagnostic, co-construction de solutions sur-mesure, et mise en œuvre opérationnelle. Approche fondée sur la co-construction, l'équilibre humain et business, l'ancrage sur le terrain, et l'innovation.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Dans le secteur du conseil en management et organisation, les enjeux RSE s'articulent principalement autour de la gouvernance responsable, la neutralité carbone et les aspects sociaux et sociétaux. Ces dimensions reflètent l'importance d'intégrer transparence, éthique, réduction des impacts environnementaux, ainsi qu'une attention portée au bien-être des collaborateurs.
La neutralité carbone est un point central, avec la majorité des acteurs concentrant leurs initiatives sur la réduction des émissions de gaz à effet de serre et l'amélioration de l'efficacité énergétique. SpinPart se positionne activement dans ce domaine en développant des solutions concrètes telles que la maintenance prédictive pour optimiser la consommation énergétique et la mise en œuvre du Lean Green visant à réduire la consommation sans investissements majeurs.
SpinPart s'appuie aussi sur des outils innovants pour maximiser les gains énergétiques identifiés, y compris la cartographie des équipements énergivores. De telles actions résonnent avec les initiatives observées chez des entreprises comme PALMER Consulting, qui privilégient également l'économie circulaire et l'écoconception.
La gouvernance responsable est un enjeu fort sur ce marché, notamment à travers des actions sur la lutte contre la corruption, le suivi des résultats et la transparence. SpinPart illustre son engagement par la publication de rapports de consultants détaillant des stratégies durables et par la mise en place d'une gouvernance intégrant la gestion des données ESG.
Bien que SpinPart développe des formations et la sensibilisation aux enjeux de transition, ce domaine reste moins présent dans sa communication que dans certains pairs comme A2 Consulting, largement mobilisée autour de la sensibilisation et de l'éducation durable.
La dimension sociale et sociétale est également un enjeu partagé, portant sur la qualité de vie au travail, l'inclusion et l'impact territorial. Chez SpinPart, ces aspects sont encore modestement développés en comparaison avec d'autres acteurs du secteur, avec une implication notable via un mécénat de compétences favorisant l'engagement des collaborateurs et les projets d'organisation durables.
D'autres entreprises similaires, comme eggers conseil, étendent leurs actions à la santé et au bien-être, illustrant la diversité des stratégies sociales dans le domaine.
Avec un score global positionné en "B", SpinPart communique de manière plus complète que la majorité de ses pairs, notamment grâce à sa forte implication dans la neutralité carbone et la gouvernance transparente. Ses initiatives reflètent une démarche opérationnelle marquée et une attention à l'innovation dans la gestion des impacts.
B
L'organisation fait partie du top 20% des organisations ayant la communication RSE la plus complète, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Organisations leaders
A2 Consulting
A
Cabinet de conseil en organisation et management multi-spécialiste et indépendant. Accompagnement des entreprises pour accroître leur performance opérationnelle et leurs transformations. Engagement envers les valeurs sociales et environnementales. Services incluent la digitalisation des processus, l'expertise marketing, l'expérience client, la conformité réglementaire, et la stratégie RSE.
PALMER Consulting
B
Le cabinet se spécialise dans le conseil en management et organisation, en accompagnant les entreprises dans leurs transformations stratégiques et opérationnelles pour améliorer leur performance et s'adapter aux changements.
EGGERS Conseil
B
Le principal domaine d'activité de l'entreprise est le conseil en organisation et management, en se concentrant sur l'accompagnement des entreprises dans leur transformation, l'optimisation de leur performance et la sécurisation de leurs projets et programmes.
Initiatives identifiées chez les leaders
Dialogue avec les entreprises pour une meilleure gestion des risques ESG liés à la chaîne d'approvisionnement
“A2 Consulting dialogue avec les entreprises pour a...” - A2 ConsultingDéveloppement de stratégies durables
“PALMER Consulting développe des stratégies durable...” - PALMER ConsultingDéveloppement d'une offre commerciale pour l'innovation
“eggers conseil propose une offre commerciale pour ...” - EGGERS Conseil60% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1207 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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