La principale activité de l'entreprise est la vente de vêtements et d'accessoires de mode, avec un accent particulier sur le prêt-à-porter pour toute la famille. Elle se concentre sur la distribution à travers des magasins physiques et en ligne.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Le marché du prêt-à-porter familial engage progressivement un nombre croissant d'organisations dans des démarches RSE, avec un accent particulier sur l'économie circulaire et la gestion durable des ressources. Ces axes structurent les initiatives pour réduire l'impact environnemental et favoriser des pratiques plus durables.
Mise Au Green agit principalement sur l'économie circulaire, notamment par l'écoconception et la transformation vers des modes de production plus responsables. L'entreprise applique des certifications reconnues, telles que STANDARD 100 by OEKO-TEX et GOTS, assurant l'usage de matières éco-responsables comme le coton biologique et les fibres recyclées.
Elle met aussi en œuvre la traçabilité des productions conformément à la loi AGEC, favorisant la transparence sur l'origine des produits. Cette stratégie est complétée par la gestion rigoureuse des stocks, permettant la réduction du gaspillage via le tri, la valorisation des invendus, et des partenariats avec des acteurs du réemploi et de l'économie sociale, illustrant un engagement concret et structuré.
La valorisation des déchets est également un axe important chez Mise Au Green. L'entreprise déploie des actions de collecte et tri des vêtements usagés, notamment en collaboration avec Le Relais Est et Aquiléa, acteurs spécialisés dans le recyclage et le reconditionnement. Ces démarches soutiennent des modèles économiques circulaires visant à prolonger la durée de vie des produits textiles.
Un engagement en faveur de la réduction des déchets s'accompagne de gestes quotidiens comme la suppression des gobelets jetables et la mise à disposition de vélos pour les collaborateurs, contribuant à une moindre empreinte environnementale des activités internes.
Pour ce qui concerne la biodiversité et la gestion durable des ressources naturelles, Mise Au Green a initié quelques actions, telles que la gestion raisonnée des matières premières pour limiter les impacts négatifs. Toutefois, comparée à certaines entreprises similaires très actives dans ce domaine, les initiatives identifiées restent moins nombreuses.
Par exemple, des acteurs comme Vib's réduisent significativement leur consommation d'eau en utilisant des technologies innovantes et économes, illustrant des leviers encore peu présents chez Mise Au Green selon les sources analysées.
Concernant les enjeux sociaux, tels que le respect des droits humains et la qualité de vie au travail, Mise Au Green présente un score modeste. Les initiatives formalisées sur ces aspects ne sont pas clairement recensées dans les sources disponibles, tandis que d'autres organisations du secteur mettent en place des audits sociaux et des programmes de formation pour leurs fournisseurs.
En matière de gouvernance responsable, aucun élément significatif n'a été identifié pour Mise Au Green, ce qui est également le cas pour une partie importante des entreprises similaires.
Mise Au Green présente une communication RSE développée notamment sur les axes de l'économie circulaire, avec des initiatives concrètes et reconnues. Son score B témoigne d'une démarche qualifiée de plus complète que la majorité des entreprises similaires, notamment sur l'écoconception et la gestion des déchets.
En revanche, les volets social et gouvernance restent à enrichir contrebalançant un positionnement global favorable mais perfectible.
Organisations leaders
Vib's
A
La principale activité de l'entreprise est la vente en ligne de vêtements et d'accessoires de mode. Elle propose une large sélection de produits pour différents styles et occasions, visant à satisfaire une clientèle diversifiée.
Balibaris
B
La principale activité de l'entreprise est la vente de vêtements pour hommes, avec un accent particulier sur les pièces classiques et élégantes, fabriquées à partir de matériaux de haute qualité.
Rione Fontana
B
Vente en ligne d'articles de mode et de vêtements pour hommes et femmes. La société propose une large gamme de produits, y compris des vêtements, des accessoires, des chaussures et des articles de sport. Elle met également en avant des marques de luxe et des collections durables.
Initiatives identifiées chez les leaders
Développer des produits éco-responsables
“Vib's développe des produits éco-responsables, ave...” - Vib'sCréation d'une ligne de vêtements éco-responsables
“Rione Fontana propose une ligne de vêtements éco-r...” - Rione FontanaAméliorer la performance environnementale des usines
“Vib's prend des mesures concrètes pour améliorer l...” - Vib's38% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1004 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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