La principale activité de l'entreprise est la vente au détail de vêtements et d'accessoires de mode à travers ses marques et ses magasins, ainsi que via des plateformes de commerce électronique.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
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Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : janvier 2026
Sur le marché de la mode, les enjeux RSE prioritaires concernent la gestion durable des ressources naturelles, l'économie circulaire, la neutralité carbone ainsi que le respect des droits humains et la qualité des conditions de travail. Les entreprises se mobilisent autour de ces axes pour répondre aux attentes sociétales et environnementales croissantes.
La réduction des émissions de gaz à effet de serre constitue une préoccupation majeure pour les acteurs du secteur. Plusieurs entreprises similaires mettent en œuvre des mesures pour diminuer leur empreinte carbone, comme HOLY FASHION GROUP qui réduit ses impacts dans ses processus industriels, ou GEMO, groupe Eram, qui développe des partenariats pour optimiser la consommation énergétique.
Au sein du Groupe Beaumanoir, un objectif de réduction de 30% des émissions d'ici 2030 est fixé, avec un engagement auprès de la Science Based Targets initiative. Le groupe améliore également l'efficacité énergétique et met en place des politiques d'achats durables pour soutenir sa transition. Par ailleurs, une réduction programmée de la consommation d'énergie illustre cette dynamique.
Les entreprises du secteur développent des stratégies variées telles que l'écoconception, le recyclage, et le réemploi. Par exemple, GEMO, groupe Eram, a lancé des projets d’industrialisation du recyclage des chaussures et des lignes automatisées de recyclage. Antik Batik valorise les pratiques artisanales comme une forme d'écoconception.
Groupe Beaumanoir se distingue par un nombre important d’initiatives dans ce domaine. Il prévoit d’utiliser 100% de fibres éco-responsables en 2030, et s’appuie sur des partenariats avec des organisations comme Canopy ou Textile Exchange pour promouvoir des modèles économiques circulaires. Le groupe a également instauré des services comme la collecte de vêtements usagés et la réparation, facilitant le réemploi et la réduction des déchets.
Un quart des acteurs similaires attachent une importance significative au respect des droits humains et à la qualité de vie au travail, comme en témoigne l’adhésion de HOLY FASHION GROUP à des codes de conduite éthiques et ses programmes d’amélioration sociale.
Le Groupe Beaumanoir affiche une forte mobilisation sur ce volet, avec plus de 100 initiatives dédiées. Il impose une Charte Sociale et Environnementale à ses fournisseurs directs, réalise des audits sociaux, et met en place des dispositifs d’accompagnement pour garantir le respect des normes sociales tout au long de sa chaîne d'approvisionnement.
Parmi les domaines d’actions plébiscités, la gouvernance responsable inclut notamment la lutte contre la corruption et la transparence dans le suivi des résultats. TEXTISS illustre cet engagement avec sa médaille d'argent ECOVADIS, tandis que certaines entreprises renforcent la transparence de leur reporting RSE.
Le Groupe Beaumanoir publie régulièrement un rapport RSE et a défini une stratégie de gouvernance s’appuyant sur l’éthique des affaires et la gestion des risques. La signature d’une charte sociale avec les fournisseurs s’inscrit aussi dans ce cadre.
Le Groupe Beaumanoir bénéficie d’un score global A, témoignant d’une communication et d’un engagement supérieurs à la majorité de ses pairs. Son positionnement est particulièrement marqué sur les axes neutralité carbone, économie circulaire et social, traduisant une démarche structurée et riche en initiatives concrètes en lien avec les enjeux majeurs du secteur.
Organisations leaders
HOLY FASHION GROUP
B
Création et gestion de marques de mode premium pour hommes et femmes. Conception de vêtements, accessoires, et autres produits de mode. Engagement envers l'innovation, la responsabilité sociale et environnementale.
Dresco
B
L'activité principale de l'entreprise est le développement et la gestion de marques de mode et de textile, avec un fort engagement envers la durabilité et la responsabilité sociale.
IT Collection
B
La principale activité de l'entreprise est la création et la distribution de marques de mode sur mesure, en mettant l'accent sur la production locale et durable pour réduire l'impact environnemental.
Initiatives identifiées chez les leaders
Définition de process interne pour la gestion des substances chimiques
“Définition de process interne pour la gestion des ...” - HOLY FASHION GROUPDéveloppement de produits à base de matières responsables
“Dresco développe des produits à base de matières r...” - DrescoAdhésion à une initiative pour promouvoir des conditions de travail décentes
“HOLY FASHION GROUP a rejoint l'initiative amfori B...” - HOLY FASHION GROUP40% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+343 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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