Fourniture de produits et solutions pour les lieux de travail, incluant fournitures de bureau, mobilier, équipements informatiques, solutions d'impression, équipements de protection individuelle, hygiène, café et restauration. Engagement en faveur de la durabilité et du bien-être au travail.
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Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Lyreco Group, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Le marché de la fourniture de produits et solutions pour les lieux de travail intègre une dimension RSE de plus en plus centrale. Les enjeux principaux concernent l'économie circulaire, la réduction des émissions de gaz à effet de serre et la qualité des conditions de travail, dans un contexte où près de 72 % des organisations similaires s'engagent activement dans au moins une initiative RSE.
La réduction des émissions de GES dans les processus industriels est un enjeu majeur. Les entreprises du secteur adoptent des plans alignés sur des initiatives scientifiques internationales et investissent dans des solutions telles que la mobilité douce et les transports durables.
Lyreco Group s'appuie sur la Science-Based Targets initiative pour structurer sa stratégie et s'est fixé un objectif de réduction des émissions de CO2 de 50 % d'ici 2026. L'entreprise promeut également l'utilisation et la vente de produits et services contribuant à la protection environnementale. Des actions concrètes sont déployées notamment dans la logistique à faibles émissions.
À titre de comparaison, ECF Group a réalisé un bilan carbone complet couvrant plusieurs entités et mise sur des énergies renouvelables pour atteindre la neutralité carbone d'ici 2030.
L'économie circulaire est au cœur des initiatives du marché avec une forte focalisation sur la réduction des déchets, l'écoconception et le développement de modèles économiques innovants.
Lyreco Group agit sur plusieurs axes : il développe un modèle économique circulaire visant à minimiser l'usage d'emballages plastiques, favorise des produits recyclables et propose des services de recyclage pour batteries, cartouches et cartons. L'entreprise réalise également une évaluation environnementale des produits selon la méthode EU PEF et collabore avec des acteurs clés pour établir des normes sectorielles. Sa stratégie inclut une offre commerciale dédiée à la transition écologique.
Par comparaison, Groupe PLG innove via des gammes éco-conçues et des partenariats visant à améliorer la durabilité des emballages et des produits chimiques.
Les initiatives en gouvernance abordent l’éthique des affaires, la transparence et la gestion des risques dans la chaîne d'approvisionnement, tandis que les actions sociales portent sur le respect des droits humains et la qualité de vie au travail.
Lyreco Group présente des actions relatives à l'éthique des affaires et la responsabilité sociétale. L’entreprise met en avant une politique active de lutte contre la déforestation et publie des rapports environnementaux. Elle amorce aussi des efforts pour améliorer la qualité de vie au travail et la responsabilité sociale, même si des initiatives concrètes en matière sociale restent à développer dans les sources analysées.
En parallèle, des entreprises comme ECF Group mènent des programmes complets pour garantir le respect des droits humains et la diversité dans leurs opérations.
La gestion durable des ressources naturelles est une préoccupation modérée du marché. Plusieurs entreprises s'engagent dans des partenariats pour réduire l'impact environnemental lié à la déforestation et à la consommation énergétique.
Lyreco Group se distingue par son engagement contre la déforestation via des partenariats avec des organisations telles que le FSC et par la mise en place d'évaluations de l'impact environnemental des produits. Ces démarches s'inscrivent dans une volonté plus large de réduire son empreinte sur les ressources naturelles.
Lyreco Group présente un positionnement RSE de niveau B, attestant d'une communication solide comparée à ses pairs. L’entreprise fait preuve d’une mobilisation notable sur les enjeux du carbone et de l’économie circulaire, tout en initiant des actions en gouvernance responsable et gestion durable des ressources. Son engagement social est en phase de développement selon les informations disponibles.
Organisations leaders
Dyadem
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Dyadem est un distributeur de fournitures de bureau, d'équipements informatiques et de solutions bureautiques. L'entreprise propose une large gamme de produits, allant des agendas aux imprimantes, en passant par les serveurs et les projecteurs. Elle publie également des catalogues spécialisés et des rapports RSE.
Bruneau
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Fourniture de mobilier de bureau, d'équipements informatiques, de fournitures de bureau, de matériel de sécurité, d'outillage, d'équipements d'atelier, d'emballage et d'expédition, ainsi que de produits d'hygiène et d'entretien. L'entreprise propose également des solutions d'aménagement et des objets publicitaires.
Alterburo
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Alterburo propose une large gamme de produits pour équiper les bureaux, allant des fournitures de bureau aux produits d'hygiène et d'entretien, en passant par l'équipement informatique, le mobilier et les EPI. L'entreprise offre également des prestations de services sur-mesure pour répondre aux besoins spécifiques des entreprises.
Initiatives identifiées chez les leaders
Offre de produits d’entretien écoresponsables à base d’ingrédients naturels et biodégradables.
“Proposition d’une gamme de produits d’entretien éc...” - BruneauCharte éthique et adhésion au Pacte Mondial des Nations Unies
“La charte éthique de Dyadem, créée en janvier 2010...” - DyademActions de communication interne pour inclusion des personnes handicapées
“Bruneau mène des actions de communication interne ...” - Bruneau72% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+951 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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