KaOra Partners accompagne les ETI et grands comptes dans la digitalisation et la simplification de leurs pratiques métier. L'entreprise propose des solutions sur mesure, combinant conseil en stratégie, connaissance des métiers et maîtrise des solutions technologiques.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de KaOra Partners, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juillet 2026
Le marché sur lequel évolue KaOra Partners, centré sur la digitalisation et la simplification des pratiques métier, engage de nombreuses organisations à intégrer la RSE dans leurs stratégies. Les entreprises similaires mettent en avant des enjeux variés, comme l'éthique, la qualité de vie au travail, ou la mobilisation environnementale, avec près de la moitié d'entre elles actives dans au moins un domaine RSE.
Un enjeu prégnant pour les entreprises du secteur est la gouvernance responsable, particulièrement dans l’éthique des affaires et la lutte contre la corruption. KaOra Partners agit sur ces thématiques en accompagnant ses clients dans la conformité aux exigences ESG, avec un cadrage clair des solutions digitales et un diagnostic de maturité. Elle s’appuie aussi sur une politique interne structurée et des activités de sensibilisation.
À titre comparatif, certains acteurs comme Oresys renforcent leur gouvernance par l’adhésion au Pacte Mondial de l’ONU et publient régulièrement des rapports RSE pour assurer la transparence sur ces sujets.
Le respect des droits humains et la qualité de vie au travail sont également au cœur des préoccupations. KaOra Partners développe des initiatives concrètes, telles qu’un management repensé pour l’autonomie, l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle, ainsi que des Labs internes dédiés au bien-être des collaborateurs. L’entreprise porte aussi une attention à l’insertion via stages et alternances et promeut l’égalité et la non-discrimination.
Ces actions s’inscrivent dans une dynamique observée chez plusieurs pairs, qui favorisent des politiques RH inclusives et des mesures de satisfaction des salariés.
Les entreprises similaires manifestent un intérêt croissant pour les enjeux carbone, notamment la réduction des émissions et la mobilité douce. KaOra Partners intègre la RSE en structurant un Greenlab interne pour piloter sa stratégie environnementale. Des actions sont engagées en faveur du Green IT, de la sobriété numérique, ainsi que de la promotion des transports moins émissifs, notamment par le recours aux transports en commun et au TGV.
Pour comparaison, certaines sociétés accompagnent leurs clients vers des plans de réduction d’émissions plus avancés, comme Neobuy avec ses trajectoires précises de décarbonation et l’usage de réfrigérants naturels.
Dans le domaine sociétal, KaOra Partners s’engage via un mécénat actif et des dispositifs internes fédérateurs comme le Vigilab, qui favorise le mécénat de compétences et l'implication dans des projets sociaux. Cette approche reflète une tendance partagée par certaines entreprises du secteur, aidant à renforcer leur impact territorial et social.
KaOra Partners affiche un positionnement global de niveau B, indiquant une communication RSE plus complète que nombre de ses pairs. Son effort structurant autour de la gouvernance, de la sensibilisation aux enjeux et de la qualité de vie au travail place l’entreprise parmi celles en voie de structuration avancée, tout en poursuivant le déploiement de ses initiatives environnementales et sociétales.
Organisations leaders
Up Technologies
A
Conseil en stratégie et transformation digitale pour les entreprises. Accompagnement dans l'optimisation des processus et l'amélioration de la performance opérationnelle. Services de conseil en management et en organisation.
Artimon
B
Cabinet de conseil en transformation et institut de recherche spécialisé dans l'impact des nouvelles technologies. Accompagnement des entreprises privées et publiques sur la stratégie opérationnelle, l'efficacité des organisations, la transformation des systèmes d'information, la conduite du changement et le management de projet. Expertise dans divers secteurs comme les médias, l'immobilier, les services financiers, le secteur public, les mobilités, la transition écologique, la finance et gestion, les achats et travel, les ressources humaines, l'expérience digitale, l'expérience client, l'énergie et les utilities, la stratégie IT et data.
Onepoint
A
Onepoint accompagne les grandes transformations des entreprises et des acteurs publics. Le groupe propose des services de conseil en transformation digitale, stratégie, innovation, design, développement, sécurité, architecture, organisation, culture, data, IA, et plateformes.
Initiatives identifiées chez les leaders
Trajectoire bas carbone définie pour réduire l'empreinte carbone du football professionnel.
“Onepoint a accompagné l'Olympique de Marseille (OM...” - OnepointProgression vers certification Ecovadis Platine
“La société a obtenu la certification Ecovadis Plat...” - Up TechnologiesOffre de services en RSE, numérique responsable et modèles économiques à impact.
“Onepoint propose des expertises en RSE et développ...” - Onepoint48% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1518 initiatives collectées parmi 129 organisations similaires
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