
La principale activité de l'entreprise est la formation aux métiers de l'intervention sociale, en offrant des programmes éducatifs pour les étudiants, les professionnels et les employeurs.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Le secteur de la formation aux métiers de l'intervention sociale est marqué par des enjeux RSE importants centrés sur l'impact social, la gouvernance responsable, ainsi que la sensibilisation aux transitions durable et écologique. Ces enjeux traduisent une attention croissante à la qualité des formations, l'inclusion, l'éthique et la coopération avec la recherche.
L'impact social et territorial figure parmi les priorités identifiées, avec plus de 60 % des établissements similaires y consacrant des actions concrètes. Ces initiatives visent notamment la formation de professionnels et le soutien aux publics locaux.
IRTS Normandie-Caen conduit plusieurs démarches en ce sens, telles que le développement de dispositifs pour accompagner les professionnels, la création d'une association étudiante contre la précarité, ou encore la mise en place d'un suivi personnalisé des parcours pédagogiques. Ces actions renforcent son rôle d'acteur local engagé dans l'intervention sociale.
Le marché valorise particulièrement la sensibilisation aux enjeux de la transition durable, avec une majorité d'établissements offrant des formations, colloques ou partenariats dédiés. La gouvernance responsable inclut aussi la coopération avec la recherche et l'éthique des affaires.
Dans ce cadre, IRTS Normandie-Caen se distingue par ses nombreuses collaborations scientifiques, notamment avec l'Université de Caen Normandie, et par la réalisation de colloques sur le lien entre travail social et environnement. Sa charte régionale de l'alternance et son livre blanc sur la valorisation des métiers attestent de son engagement dans ces domaines.
Bien que moins répandus parmi les pairs, des initiatives liées à la biodiversité et à l'efficacité énergétique émergent, par exemple par la création de jardins partagés ou la gestion durable des bâtiments.
IRTS Normandie-Caen mène un projet de jardin partagé favorisant la biodiversité et veille à réduire sa consommation d'énergie dans ses locaux. Par ailleurs, l'établissement soutient activement la recherche sur la transition écologique via des financements ciblés et partenariats, appuyant ainsi l'innovation verte.
Avec un score global B, IRTS Normandie-Caen communique de manière plus complète que la majorité des structures comparables. Son engagement est particulièrement notable dans les domaines social, territorial et de sensibilisation à la transition, bien que des marges de progression subsistent dans l'économie circulaire où aucune initiative n'a été identifiée.
B
L'organisation fait partie du top 20% des organisations ayant la communication RSE la plus complète, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Organisations leaders
École Pratique de Service Social (EPSS)
B
Formation aux métiers du travail social, incluant des diplômes universitaires et des certifications professionnelles. L'école propose des formations pour différents niveaux d'études, avec et sans le bac, ainsi que des formations continues pour les professionnels déjà en activité. Elle organise également des événements et des réunions d'information pour les futurs étudiants.
CCI Campus Alsace
B
Centre de formation proposant des solutions adaptées à tous les projets de formation. Offre des formations diplômantes de bac à bac+5, des formations courtes et des formations en langues étrangères. Implanté à Strasbourg, Colmar et Mulhouse, propose plus de 300 modules en formation continue et en langues étrangères, ainsi que 40 parcours de formations diplômantes.
IRTS Hauts-de-France
B
L'activité principale est la formation des professionnels du secteur social, avec des programmes éducatifs adaptés aux besoins du marché du travail et des institutions sociales.
Initiatives identifiées chez les leaders
Organisation d'événements pour promouvoir la formation et l'innovation
“Organisation d’événements pour promouvoir la forma...” - IRTS Hauts-de-FranceAmélioration de la qualité et de la pertinence de l'enseignement supérieur
“L'EPSS améliore la qualité et la pertinence de l'e...” - École Pratique de Service Social (EPSS)Formation continue pour les professionnels du travail social
“Formation continue pour les professionnels du trav...” - IRTS Hauts-de-France77% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+2186 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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