Le secteur des télécommunications et services IT comporte des enjeux RSE majeurs liés notamment à la réduction de l'empreinte carbone, l'économie circulaire, la gouvernance responsable et les aspects sociaux. Les entreprises similaires abordent ces enjeux au travers d'initiatives telles que la sobriété numérique, l'efficacité énergétique, la lutte contre la corruption ou encore la qualité de vie au travail.
Actions en faveur de la réduction des émissions de gaz à effet de serre et de l'efficacité énergétique
La réduction des émissions de gaz à effet de serre est un enjeu central, avec un focus sur l'amélioration énergétique des infrastructures numériques. Les entreprises du secteur mettent en œuvre des actions concrètes pour réduire leur impact carbone, notamment dans les datacenters.
Celeste illustre cet engagement par une stratégie climatique validée par Science Based Targets (SBTi), visant notamment une baisse de 42 % des émissions de scopes 1 et 2 d'ici 2030. L'entreprise a réduit ses émissions totales et optimise ses datacenters en utilisant des technologies de free-cooling et une alimentation à énergie renouvelable. Ces actions permettent une diminution significative de la consommation électrique et des émissions carbonées, avec un PUE bas pour le datacenter Marilyn. Celeste propose également une offre d'hébergement écoresponsable en partenariat avec Twin Quasar, valorisant les énergies renouvelables.
Économie circulaire : réemploi et réduction des déchets
Dans un contexte où 9 % des organisations similaires privilégient le réemploi, le recyclage ou la réduction des déchets, les initiatives concernent notamment le reconditionnement d'équipements et la gestion responsable des déchets électroniques.
Celeste a développé un atelier interne de reconditionnement d'équipements télécoms pour maximiser leur durée de vie. Le matériel non réutilisable est dirigé vers des filières de recyclage spécialisées. L'entreprise a également engagé des dons d'appareils reconditionnés vers des associations et partenaires, contribuant à l'économie circulaire et à l'inclusion numérique.
Gouvernance responsable et engagement sociétal
Les entreprises accordent une importance à la transparence, à l'éthique des affaires et à la sensibilisation aux enjeux de transition. Le suivi des résultats et la lutte contre la corruption sont également au cœur des pratiques reconnues.
Pour sa part, Celeste a adhéré au Pacte Mondial des Nations Unies et publie régulièrement sa Communication on Progress. Ses engagements éthiques s'inscrivent dans une démarche structurée, accompagnée de certifications telles que le Label Engagé RSE. La stratégie RSE est pilotée par une direction dédiée et des référents dans les agences. L'entreprise intègre aussi des critères RSE dans sa politique d'achats responsables, évaluant ses fournisseurs avec une plateforme dédiée.
Qualité de vie au travail et inclusion
Les entreprises similaires mettent en place des politiques pour promouvoir le respect des droits humains, l'égalité dans les ressources humaines, et la qualité de vie au travail.
Celeste propose plusieurs initiatives concrètes, dont un index d'égalité professionnelle avec un score global à 80/100, des accords d'entreprise liés à la performance RSE et une politique qualité de vie au travail active. L'organisation a également soutenu des initiatives d'inclusion, comme le Duo Day pour l'emploi des personnes en situation de handicap et des actions de sensibilisation autour de l'égalité femmes-hommes.
Synthèse du positionnement RSE de Celeste
Celeste se positionne favorablementA. Ses engagements couvrent des domaines clés du carbone, de la gouvernance, de l'économie circulaire et du social, en alignement avec les meilleures pratiques observées chez ses pairs comme Free Pro ou Provectio.
