
Formation à la prise de parole en public pour les femmes et les hommes, avec des ateliers et des conférences. Les formations sont collectives ou individuelles, ludiques et sur des temps longs pour ancrer les apprentissages. Elles sont éligibles au CPF et certifiantes. Les formations s'adressent aux dirigeants, salariés, managers, indépendants et personnes en recherche d'emploi. Elles peuvent être inter-entreprises ou intra-entreprise.
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Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juin 2026
Le secteur de la formation professionnelle, notamment dans l'accompagnement à la prise de parole, est de plus en plus sensible aux enjeux de responsabilite9 socie9tale et d'inclusion. Les organisations similaires s'investissent majoritairement dans des domaines lie9s au respect des droits humains, la qualite9 de vie au travail et l'impact social territorial, refle9tant une attentio00e0 renforce9e sur la dimension humaine et sociale de leur activite9.
Les 50 organisations analyse9es valorisent notamment les initiatives relatives l'inclusion dans les ressources humaines et l'galite9. Les Nouvelles Oratrices se distinguent par un ensemble dinitiatives visant lutter contre les ingalite9s syste9miques de prise de parole en public, en proposant des formations la fois collectives et individuelles, en mixite9 choisie ou non, pour favoriser un environnement se9curisant et inclusif. Par exemple, des formations sont spe9cialement destine9es des publics varie9s comme les femmes incarce9re9es, les jeunes professionnelles ou lyce9ennes. Ces actions font des meilleures pratiques en matie8re dgalite9, de sororite9 et de responsabilisation.
Un aspect cle9 de l'engagement des Nouvelles Oratrices est leur volonte9 d'ancrer leurs actions dans leur territoire, notamment en Bretagne et Loire-Atlantique. Elles interviennent en presentiel ou en visioconfe9rence, avec une attention porte9e l'accessibilite9 et la mobilite9 douce. Cette approche contribue un impact local mesure9 et signifiant, en libe9rant la parole et en favorisant la visibilite9 des femmes et des acteurs marginalise9s.
Le secteur montre un inte9reat croissant pour la gouvernance responsable avec des actions lie9es la sensibilisation aux enjeux de transition durable et la transparence. Les Nouvelles Oratrices abordent ces the8mes par le biais d'une communication claire sur leurs valeurs d'galite9, mais aucune initiative concre8te spe9cifique na9tait repe9re9e dans les sources analyse9es pour ces dimensions.
Dans un contexte o la mobilite9 durable devient une priorité pour plusieurs acteurs de formation, Les Nouvelles Oratrices inte8grent la dimension environnementale travers le choix de leurs lieux de formation accessibles en transports doux et la priorite9 donne9e la visioconfe9rence. Ce positionnement s'inscrit dans une tendance plus large visible chez Birdwell International, reconnu pour ses politiques en faveur de la mobilite9 durable et la re9duction des impacts environnementaux.
Avec une note globale B, Les Nouvelles Oratrices affichent une communication RSE plus dveloppe9e que la majorite9 des 50 entreprises similaires. Leur action volontariste dans le domaine social, notamment sur l'galite9 des genres et l'inclusion, constitue un point fort, tandis que leurs contributions zones comme la gouvernance responsable et la transition environnementale sont encore peu formalise9es dans les supports accessibles.
Organisations leaders
Mon Pôle Formation
B
Organisme de formation proposant plus de 300 formations certifiées dans divers domaines professionnels. Formations en distanciel ou en présentiel, seul ou en groupe, avec formateur. Financement via CPF ou OPCO.
Birdwell International
A
La principale activité de l'entreprise est la formation linguistique mondiale, aidant les organisations et les individus à atteindre leurs objectifs linguistiques pour réussir sur le marché international.
Tucétoo
B
Organisme de formation spécialisé dans la communication, le leadership, et le management. Propose des formations, coachings, et ateliers pour améliorer les compétences en prise de parole, gestion du stress, et posture managériale. Offre également des programmes spécifiques pour les agences immobilières, les réseaux sociaux, et le coaching individuel.
Initiatives identifiées chez les leaders
Éthique et Inclusion
“Birdwell International met en place des mesures po...” - Birdwell InternationalDévelopper des partenariats pour favoriser l'insertion professionnelle des personnes handicapées
“mon pole formation développe des partenariats pour...” - Mon Pôle FormationMise en place de règles d'hygiène et de sécurité
“Mise en place de règles d'hygiène et de sécurité p...” - Tucétoo58% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+137 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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