L'activité principale de l'entreprise est la formation professionnelle, offrant des cours en ligne et en présentiel pour aider les individus à développer leurs compétences professionnelles et à atteindre leurs objectifs de carrière.
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Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : janvier 2026
Dans le secteur de la formation professionnelle, les enjeux RSE portent majoritairement sur la sensibilisation aux transitions durables, la qualité de vie au travail, et l'éthique dans les pratiques. La neutralité carbone est aussi un axe émergent, notamment à travers la réduction des émissions et l'efficience énergétique.
Beaucoup d'organisations similaires mettent en place des formations spécifiques sur les enjeux écologiques et la RSE pour accompagner les professionnels, comme Eduform'action ou FFD formation, qui développent des programmes dédiés à la transition écologique et à la responsabilité sociétale.
Esprit Formation agit particulièrement dans le domaine de l'éthique professionnelle, avec une formation ciblée sur les responsabilités des agents immobiliers. Cette initiative traduit une volonté d'intégrer une éthique des affaires responsable dans ses contenus pédagogiques.
Parmi les acteurs de la formation, la réduction des émissions de GES et les pratiques liées à la mobilité ou aux infrastructures durables figurent comme des priorités. Par exemple, FFD formation propose des cursus pour maîtriser les leviers de la réduction des émissions et intégrer la rénovation énergétique.
Esprit Formation propose plusieurs formations liées à la neutralité carbone, notamment la compréhension des aides à la rénovation énergétique, ainsi que la formation à la loi climat et à la gestion des pathologies du bâtiment. Ces actions permettent aux apprenants de mieux appréhender la transition énergétique dans leur activité.
Dans le secteur, la qualité de vie et le respect des droits humains sont des thématiques régulièrement abordées. Certaines organisations comme UTEC 77 favorisent l'inclusion et les conditions de travail par des démarches spécifiques.
Esprit Formation communique sur un engagement relatif à ce domaine, bien qu'aucune initiative concrète n'ait été identifiée dans les documents analysés à ce jour.
Avec un score global positionnement RSE de C, Esprit Formation communique sur des actions dans la neutralité carbone et l'éthique, en phase avec des attentes du marché. Son positionnement est cohérent, même si des marges de progression existent notamment en matière d'inclusion ou d'autres dimensions sociétales.
Organisations leaders
Eduformaction
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La principale activité de l'entreprise est la formation professionnelle, avec un accent particulier sur les secteurs du digital, de la santé et de l'impact, afin de favoriser l'employabilité et le développement des compétences des individus.
M2i Formation
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Organisme de formation proposant 2 850 formations et 35 centres de formation. Les formations couvrent divers domaines tels que l'informatique, l'intelligence artificielle, la bureautique, le management, les compétences métier, et le digital & multimédia. L'entreprise offre également des certifications, des formations éligibles au CPF, et des programmes spécifiques pour la reconversion professionnelle.
UTEC 77 - CFA UTEC
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Formation et éducation dans divers domaines tels que la comptabilité, la gestion, les ressources humaines, le commerce, le marketing, la cuisine, l'hôtellerie-restauration, l'informatique, le numérique, et le management. L'école propose des formations allant du CAP au BAC+5.
Initiatives identifiées chez les leaders
Obtention d'un label de responsabilité sociétale
“M2i Formation a obtenu un label de responsabilité ...” - M2i FormationMise en place d'une démarche qualité
“UTEC 77 - CFA UTEC met en place une démarche quali...” - UTEC 77 - CFA UTECMise en place d'une démarche RSE
“M2i Formation s'inscrit dans les standards économi...” - M2i Formation56% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+272 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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