Accueil et accompagnement de personnes en situation de handicap intellectuel, autistes, polyhandicapées et/ou porteuses d’un handicap psychique. Gestion de 21 établissements et services. Organisation d'événements et de formations.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Le secteur de l'accompagnement des personnes en situation de handicap intellectuel et psychique s'engage majoritairement sur des enjeux sociaux et sociétaux, tout particulièrement sur l'impact social et territorial, l'inclusion professionnelle, ainsi que le respect des droits humains et la qualité de vie au travail. Ces thématiques sont complétées par des actions en gouvernance responsable, portant sur la sensibilisation aux enjeux du développement durable et la transparence des résultats.
Les associations similaires consacrent une large part de leurs efforts à renforcer l'impact social et territorial, à développer l'inclusion et l'égalité dans les ressources humaines, ainsi qu'à promouvoir le respect des droits humains, la qualité de vie et les conditions de travail. Avenir Apei agit concrètement dans ces domaines, avec notamment la restructuration de son organisation pour fluidifier les parcours des personnes accompagnées et renforcer leur inclusion sociale.
Parmi ses actions, on compte :
Dans le secteur, la sensibilisation aux enjeux de la transition durable est aussi un domaine d'action important. Avenir Apei mène plusieurs initiatives dans ce registre, telles que la production d'un film pédagogique sur le RGPD adapté aux personnes accompagnées et l'organisation d'ateliers et journées de sensibilisation à l'accessibilité et à l'égalité des droits.
Une commission RSE, intégrant personnes accompagnées, professionnels et familles, identifie aussi des projets pour réduire l'impact environnemental.
Plusieurs organismes du secteur s'impliquent dans le réemploi, la réduction des déchets ou encore l'écoconception, souvent en lien avec leurs activités d'accompagnement et de formation.
Avenir Apei propose des initiatives concrètes à cet égard, comme l'organisation d'une Eco-Expo valorisant la récup' artistique par les résidents, et un service de lavage écologique de véhicules sans eau. En revanche, les initiatives relatives à de nouveaux modèles économiques circulaires sont moins développées dans ses communications.
Avec un score global positionné en catégorie B, Avenir Apei communique de manière plus complète sur ses engagements RSE que la majorité des 108 associations similaires analysées. Ses actions sont principalement centrées sur l'impact social et territorial, la qualité de vie au travail et la gouvernance responsable, tout en initiant des projets dans l'économie circulaire.
Organisations leaders
Apaei Pays d'Auge et de Falaise
B
L'association accompagne des enfants, adolescents et adultes avec des déficiences intellectuelles, troubles psychiques, autistiques ou polyhandicapés. Elle gère 16 établissements et services pour 923 places autorisées, avec 360 salariés.
Adapeila
A
Accompagnement des personnes en situation de handicap intellectuel, autisme, handicap psychique et polyhandicap. Services éducatifs, professionnels, santé, habitat et soutien aux familles.
Adapei de la Gironde
B
Accueil et accompagnement des personnes en situation de handicap intellectuel, psychique ou autisme, de la petite enfance à l'âge adulte. Services adaptés dans divers domaines de la vie.
Initiatives identifiées chez les leaders
Webinaire pour informer sur l’engagement auprès d’enfants confiés
“Un webinaire d’information est organisé pour expli...” - AdapeilaRenforcement de l’autodétermination via parcours personnalisés et outils inclusifs
“L’ESAT Lisieux renforce le pouvoir d’agir et l’aut...” - Apaei Pays d'Auge et de FalaiseEngagements politiques pour autodétermination, inclusion et RSE
“L’association s’engage sur trois axes politiques m...” - Adapeila97% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+2544 initiatives collectées parmi 108 organisations similaires
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