Promotion des sciences, des technologies et des métiers associés. Rapprochement entre le monde de l’entreprise et celui de l’éducation. Organisation de la semaine des métiers, de concours, et d'actions pour les élèves, les professeurs et les entreprises.
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Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Le secteur de la promotion des sciences et des technologies, surtout à travers la médiation entre l’éducation et les entreprises, intègre une forte dimension RSE. Principaux défis observés sont la sensibilisation aux transitions durables, l'impact social local et la protection des écosystèmes. La majorité des organisations agissent pour éduquer et mobiliser les jeunes et les acteurs éducatifs autour des enjeux environnementaux et sociaux.
Le levier majeur dans ce secteur est la sensibilisation aux transitions durables, visible dans près de 56% des organisations similaires. La Fondation CGénial investit significativement ce domaine par des actions concrètes, telles que le rapprochement entre les mondes éducatif et entrepreneurial, l’organisation de concours scientifiques et de semaines métiers, ainsi que la promotion active de l’industrie verte et du développement durable. Elle propose aussi des journées de sensibilisation au numérique pour les élèves.
Pour exemple, d’autres acteurs comme Les Petits Débrouillards Occitanie organisent des festivals scientifiques, des ateliers en quartiers populaires et des tiers-lieux dédiés à la transition écologique, promouvant largement l’éducation aux sciences citoyennes et à la transition écologique.
En gouvernance, la Fondation CGénial a développé une stratégie RSO intégrée, avec des axes d’engagement clairs et une démarche transparente. Elle réalise un suivi des résultats via des rapports d’impact social, démarche moins fréquente mais essentielle dans le secteur. Elle agit aussi pour l’éthique des affaires et le partenariat pour la transition durable.
Ce travail s'inscrit dans la continuité de ce que font des entreprises comparables en matière de gouvernance responsable, qui privilégient la transparence et l’évaluation rigoureuse de leurs actions.
Le volet social et territorial est un autre enjeu identifié, avec environ un quart des organisations impliquées. Fondation CGénial compte 15 initiatives dédiées à ce domaine, notamment pour favoriser l’accès aux métiers scientifiques et techniques à un large public, ainsi que pour accompagner et valoriser les jeunes.
En parallèle, certaines organisations similaires développent des actions d’inclusion et de qualité de vie au travail, mais dans les sources analysées, la Fondation CGénial ne présente pas encore d’exemples spécifiques sur ces champs.
Sur le plan environnemental, Fondation CGénial réalise des actions ciblées pour la protection des écosystèmes, par exemple par des projets d’évaluation physico-chimique et d’identification d’espèces dans des mares scolaires, contribuant à la sensibilisation et à la restauration de milieux naturels. Ces initiatives se rapprochent des efforts observés dans certains pairs, bien que moins développées ici.
Les entreprises du secteur tendent aussi à agir sur l’écoconception et la transformation des pratiques, domaines encore peu explorés dans les documents disponibles de la Fondation.
Fondation CGénial se distingue par une communication RSE bien établie, avec un score global A, signifiant une information plus complète que la plupart des organisations similaires. Son positionnement est particulièrement marqué dans la sensibilisation aux enjeux durables et la gouvernance responsable, avec des initiatives visibles et des pratiques valorisées dans le secteur.
Organisations leaders
Le Temps des Sciences
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Le Temps des Sciences est une association qui promeut, encourage et coordonne les rapprochements entre les communautés scientifique, éducative et industrielle. Elle organise des événements scientifiques, des conférences, des ateliers pédagogiques et des projets pour favoriser le dialogue et la synergie entre les acteurs concernés par les sciences. L'association œuvre également pour la pédagogie des sciences et la valorisation du patrimoine scientifique et industriel du territoire.
IESF-OM
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Promotion des métiers d'ingénieur et de scientifique. Organisation de visites techniques, de manifestations et de journées dédiées. Insertion professionnelle et soutien aux étudiants. Prix et commissions internes.
Elit
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Promotion de l'excellence académique et professionnelle des jeunes. Soutien scolaire, mentorat, conseils pour l'orientation universitaire et professionnelle. Sensibilisation aux filières et métiers d'avenir.
Initiatives identifiées chez les leaders
Projet éducatif pluriannuel sur l’océanographie et relevés scientifiques en mer
“Projet pluriannuel Cap sur les Sciences Marines (2...” - Le Temps des SciencesAménagements urbains scientifiques participatifs pour valoriser patrimoine et lien social
“Le projet **Science en Ville** vise à concevoir de...” - Le Temps des SciencesConvention étudiante produisant un rapport sur les usages de l’hydrogène.
“IESF-OM a organisé la Convention Scientifique Étud...” - IESF-OM74% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+746 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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