La principale activité de l'entreprise est de fournir un service de mise en relation entre les patients et les infirmières à domicile, facilitant ainsi l'accès aux soins infirmiers à domicile.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Medicalib, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
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+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Sur le marché de la mise en relation entre patients et infirmières à domicile, les enjeux RSE privilégient le volet social et sociétal, notamment l'impact territorial et la qualité de vie au travail. La gouvernance responsable est aussi présente, avec la transparence et l'éthique d'affaires. Les aspects liés à la neutralité carbone et à l'économie circulaire sont moins courants.
Les entreprises similaires concentrent leurs efforts sur l'impact social ou territorial et la qualité de vie au travail. Elles interviennent par des actions d'accompagnement ciblé, mettant souvent le patient au centre. Par exemple, Carenity a développé un réseau social pour les personnes atteintes de maladies chroniques, tandis que Doctolib facilite l'accès aux soins continus.
Medicalib agit notamment à travers un accompagnement des aidants en entreprise et un soutien pour l'Intervention de Prévention Précoce à Domicile (IPPAD) auprès d'enfants en difficulté. Ces actions traduisent une prise en compte tangible des besoins sociaux liés à sa mission.
Les organisations similaires s'engagent également sur la qualité de vie, le respect des droits humains et l'inclusion en ressources humaines. Certaines, comme Aladom, ont mis en place des plans d'action pour l'inclusion des personnes en situation de handicap, et développent l'accueil et le maintien en poste adaptés.
Medicalib témoigne d'une attention comparable via des initiatives sur l'accueil et maintien en poste des salariés porteurs de handicap, ainsi que sur la prévention santé des femmes, en particulier sur l'endométriose. Cela montre une sensibilisation aux enjeux RH sociaux, en phase avec le marché.
Bien que la gouvernance responsable soit un axe moins développé que le social pour Medicalib, ce domaine reste important dans le secteur, avec une attention aux pratiques éthiques, au suivi des résultats et à la transparence. Des organisations comme Wecasa ouvrent leur capital à leur communauté, tandis que Doctolib crée des comités de mission pour ces objectifs.
Pour Medicalib, aucune initiative claire n’a été identifiée dans les sources analysées concernant ces leviers de gouvernance, même si leur pertinence est notée dans le contexte concurrentiel.
Medicalib se positionne à un niveau global plus complet que près de la moitié de ses pairs (note B). Son approche sociale et sociétale est adaptée à son secteur, avec plusieurs initiatives concrètes autour des conditions de travail, de l'inclusion et de l'impact territorial, tandis que la gouvernance responsable reste à développer selon les informations disponibles.
Organisations leaders
Eollis
B
L'association Eollis accompagne les malades et leur famille pour un maintien à domicile sécurisé. Elle propose un soutien social, une aide administrative, et coordonne les interventions pluridisciplinaires. Elle organise aussi des actions de lutte contre l’isolement et des solutions de répit psychologique.
Groupe AVEC
A
Le groupe propose des services de santé et de bien-être à domicile, en maison de retraite, à l’hôpital et en ville. Il offre des aides à domicile, des soins, du portage de repas, de la téléassistance, et des conseils santé. Le groupe gère également des hôpitaux, cliniques, centres médicaux, dentaires, laboratoires, et maisons de retraite.
Hôpital à Domicile Nantes & Région
B
L'Hôpital à Domicile Nantes & Région propose des soins à domicile pour les patients, incluant des soins généraux, des soins ante et post partum, et des soins de réadaptation. L'établissement dessert 149 communes et s'engage à garantir la qualité, la fiabilité et l'efficacité des soins.
Initiatives identifiées chez les leaders
Participation à un programme public pour améliorer la qualité alimentaire en Ehpad.
“L’Ehpad Les Acacias participe au dispositif public...” - Groupe AVECMesure des résultats positifs de la prévention des risques psychosociaux
“Les premiers résultats de la politique de préventi...” - Groupe AVECCatalogue de formations pour professionnels en santé et médico-social
“Eollis propose un catalogue de formations destiné ...” - Eollis71% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+106 initiatives collectées parmi 49 organisations similaires
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