Airelles propose des séjours d'exception dans des maisons historiques et des résidences grandioses, offrant une hospitalité française raffinée. Les propriétés incluent des hôtels de luxe en France et à l'étranger, avec des expériences gastronomiques, des spas et des activités saisonnières.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Airelles, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Le secteur de l'hôtellerie de luxe, caractérisé par des établissements offrant des séjours d'exception, s'engage progressivement dans des démarches RSE structurées. Les enjeux prioritaires incluent la gestion durable des ressources, l'inclusion sociale, ainsi que le réemploi et la réduction des déchets, illustrant une volonté d'harmoniser excellence et responsabilité.
Sur le marché, près d'un tiers des acteurs investissent dans le réemploi, le recyclage et la réduction des déchets. Certaines initiatives notables s'appuient sur des partenariats avec des acteurs de l'insertion sociale, le compostage des biodéchets, ou la suppression des plastiques à usage unique.
Airelles déploie plusieurs actions, telles que le tri et recyclage systématique des déchets (alimentaires, savons, plastiques, capsules, mégots), avec des collaborations actives notamment avec Unisoap et Elise Alpes, qui favorisent l'insertion professionnelle.
Une part significative des entreprises du secteur s'engage sur des sujets d'inclusion, d'égalité et de condition de travail. Ces démarches favorisent la sensibilisation aux handicaps, la formation des équipes, et des dispositifs d'immersion professionnelle.
Airelles met en œuvre une campagne annuelle de sensibilisation au handicap, avec formation par un cabinet spécialisé et participation à Duoday, permettant l'accueil de travailleurs en situation de handicap. L'égalité des sexes est également promue par des formations dédiées et des mesures concrètes.
Les transitions vers les énergies renouvelables et l'efficacité énergétique sont au cœur des préoccupations. Des systèmes de chauffage innovants, la réduction des consommations électriques, l'usage de véhicules électriques sont parmi les leviers employés.
Airelles a mis en place des solutions performantes telles que l'utilisation de la géothermie à Versailles, un système tout électrique pour chauffer et rafraîchir, l'optimisation technique des équipements, ainsi que des programmes de formation à la consommation responsable.
Les organisations intègrent progressivement des pratiques de restauration durable privilégiant les produits locaux et bio, avec une attention portée au gaspillage et à la biodiversité. Ces actions contribuent à une offre gastronomique plus respectueuse des écosystèmes.
Pour sa part, Airelles favorise l'approvisionnement local et bio, limite la consommation de viande, et forme ses équipes à la réduction du gaspillage alimentaire. Toutefois, dans les axes de gestion durable des ressources naturelles et protection des écosystèmes, nous n'avons pas identifié d'initiatives spécifiques auprès d'Airelles dans les sources analysées, alors que certains pairs mènent des actions structurées dans ce domaine.
Avec une note globale A, Airelles présente une communication RSE solide et largement développée par rapport à ses pairs. Ses actions, en particulier sur l'inclusion sociale, le recyclage, et l'efficacité énergétique, illustrent un engagement substantiel dans les domaines prioritaires identifiés sur son marché.
Organisations leaders
Le Royal Monceau Raffles Paris
A
Le Royal Monceau – Raffles Paris est un hôtel de luxe situé au cœur de Paris. Il propose des chambres et suites élégantes, une restauration haut de gamme, des expériences culturelles et des services exclusifs. L'établissement inclut également une galerie d'art, une librairie, un cinéma et un club privé pour les amateurs de cigares.
Les Sources
B
Groupe hôtelier familial offrant des séjours haut de gamme dans des hôtels situés au cœur des vignobles français. Propose des expériences uniques mêlant luxe, gastronomie et nature.
Marc Foujols
B
L'organisation propose des services immobiliers de luxe, incluant l'achat et la location de biens immobiliers de prestige en France et à l'international. Elle offre un accompagnement personnalisé et multilingue pour les transactions immobilières, avec une expertise reconnue dans le marché immobilier.
Initiatives identifiées chez les leaders
Tri des déchets et recyclage des capsules de café en partenariat
“Mise en place d'un système de tri des déchets pour...” - Le Royal Monceau Raffles ParisCertification Écolabel Européen obtenue en 2023 pour démarche environnementale.
“Les Sources de Caudalie ont obtenu la certificatio...” - Les SourcesFormation diversité, inclusion et accessibilité pour les équipes
“Raffles Hotels & Resorts s'engage à promouvoir la ...” - Le Royal Monceau Raffles Paris58% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+486 initiatives collectées parmi 48 organisations similaires
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