Le secteur du portage salarial intègre progressivement les enjeux de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE), avec une attention particulière portée aux dimensions sociales, de gouvernance et environnementales. Cela reflète une volonté collective d'adopter des pratiques plus responsables dans un contexte d'évolution des attentes sociétales.
Focus sur la gouvernance responsable et la transparence
La gouvernance est un élément-clé du marché, notamment autour de l'éthique des affaires et du suivi des résultats. Près d'un quart des acteurs similaires se concentrent sur ces domaines, par exemple en adoptant des plans d'action contraignants ou des labels garantissant la transparence et la conformité. Addexpert illustre ces pratiques avec la certification LUCIE 26000 et un label de transparence renforçant ses engagements éthiques.
AD'Missions déploie des initiatives axées sur l'implantation de valeurs fondamentales et la mise en place de pratiques encourageant la transparence via le suivi des comportements des salariés portés. Ces actions s'inscrivent dans la lignée des pratiques observées et participent à un pilotage responsable de l'activité.
Initiatives pour le bien-être et les conditions de travail
Au sein du secteur, le respect des droits humains et l'amélioration de la qualité de vie au travail sont également valorisés, avec un quart des organisations engagées. Des mesures concrètes comme la flexibilité professionnelle adaptée ou le soutien à l'équilibre santé-travail sont éprouvées. Par exemple, Hexagone Portage favorise la flexibilité tout en assurant la responsabilité sociale.
Pour AD'Missions, un réseau de consultants a été mis en place pour renforcer l'esprit d'équipe et améliorer l'environnement professionnel, soulignant un engagement tangible dans ce domaine.
Approche environnementale avec un accent sur la sobriété numérique
Sur le plan environnemental, bien que l'engagement sur des axes traditionnels comme la neutralité carbone soit encore émergent, certaines entreprises mettent l'accent sur la réduction des émissions de GES ou des pratiques durables en mobilité et infrastructures. Links Consultants a par exemple implanté plusieurs actions pour réduire son empreinte carbone industrielle.
AD'Missions se distingue par des efforts concentrés sur la sobriété numérique, via l'utilisation d'un moteur de recherche écoresponsable et la promotion de pratiques de travail à faible impact carbone numérique. Ainsi, l'entreprise agit sur des leviers adaptés à son contexte tout en contribuant à la transition écologique du secteur.
Positionnement global de la démarche RSE d'AD'Missions
Avec un score global B, AD'Missions présente une communication RSE plus complète que la majorité de ses pairs, particulièrement sur les thématiques de gouvernance et d'environnement numérique, tout en nourrissant une démarche sociale concrète. Ce positionnement reflète une volonté de structuration et de progrès au regard des initiatives observées sur le marché.
