FOCOM-La Poste est une association qui se concentre sur les avantages sociaux pour les employés de La Poste, notamment les chèques-vacances et les séjours de vacances pour les enfants. Elle informe et défend les droits des postiers en matière de prestations sociales.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
Accédez au rapport détaillé avec tous les benchmarks sectoriels, l'analyse concurrentielle approfondie et les recommandations actionnables.
Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : janvier 2026
Le secteur d'activité de Focom-la poste s'inscrit dans un marché où les enjeux RSE privilégient largement les aspects sociaux et sociétaux, notamment l'impact territorial, la qualité de vie au travail et le respect des droits humains. Les organisations similaires investissent aussi des efforts notables en gouvernance responsable et en actions contribuant à la neutralité carbone.
Sur ce domaine central, Focom-la poste démontre une implication soutenue, alignée avec 54% des pairs communiquant à ce sujet. L'association agit sur plusieurs fronts :
Avec 62% des organisations similaires actives sur ce thème, ce domaine est aussi bien représenté dans l'approche RSE de Focom-la poste. L'association oeuvre particulièrement pour la défense des droits sociaux des salariés, incluant des revendications sur la rémunération et la santé au travail. Ses actions en faveur des aidants témoignent également d'une volonté d'intervention sociale pratique.
Les enjeux liés à la réduction des émissions et à la mobilité douce sont présents dans la stratégie de Focom-la poste, avec plusieurs initiatives engagées : réduction de la consommation énergétique et déploiement de nouveaux modes de distribution visant à limiter l'impact environnemental. Cette orientation correspond aux préoccupations exprimées par un quart des organisations similaires, à l'instar de Valhorizon qui développe des tiers-lieux pour la transition écologique.
Focom-la poste communique sur la gouvernance avec des bases telles que la sensibilisation à la transition durable, mais les initiatives concrètes citées sont moins nombreuses. L'économie circulaire est quant à elle peu développée, avec un nombre d'actions identifié très faible dans ses communications. À titre de comparaison, des acteurs comme le Valhorizon intègrent la coopération territoriale et le réemploi dans leur approche RSE.
Focom-la poste détient un score global B, indiquant qu'elle communique de manière plus complète que la majorité des organisations similaires sur les enjeux RSE. Elle se distingue particulièrement dans le domaine social et sociétal, avec des initiatives bien contextualisées autour du respect des droits humains et de la qualité de vie au travail.
Organisations leaders
C G O S
B
Le C.G.O.S propose des prestations sociales et des avantages pour les agents publics et leurs familles, incluant des services pour les vacances, les loisirs, la billetterie, et des initiatives de solidarité. L'organisation offre également des programmes d'entraînement sportif, des activités pour enfants, et des soutiens divers pendant des périodes de crise comme les intempéries ou les épidémies.
Valhorizon
B
L'activité principale de l'entreprise est de fournir des services sociaux et communautaires, notamment des modes de garde, des activités éducatives et de loisirs, ainsi que des initiatives pour l'emploi et l'insertion professionnelle.
CCAS de Tours
B
Le CCAS de Tours se concentre principalement sur le soutien social et communautaire, en organisant des événements pour les séniors, en soutenant des projets de solidarité et en offrant des services d'accompagnement numérique.
Initiatives identifiées chez les leaders
Développement d'une offre globale de services aux habitants et aux entreprises
“Valhorizon propose une offre globale de services a...” - ValhorizonOrganisation d'événements pour l'entreprenariat
“Organisation d'événements pour l'entreprenariat, p...” - ValhorizonMise en place d'une démarche pour améliorer la qualité de vie des séniors
“Le CCAS de Tours a mis en place une démarche pour ...” - CCAS de Tours68% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1172 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
Votre score semble incomplet ? Mettez à jour vos informations RSE et améliorez votre positionnement.
Revendiquer cette page
Données mises à jour
Recommandations personnalisées
Accédez aux données complètes, analyses concurrentielles et recommandations actionnables pour vos clients.
Benchmarks sectoriels complets
Données concurrentielles
Rapports prêts à l’emploi