Sur le marché de CINav, la responsabilité sociétale des entreprises se structure autour de plusieurs enjeux majeurs, notamment la gouvernance responsable, la biodiversité et l'eau, ainsi que les dimensions sociales et environnementales liées à la neutralité carbone. Ces domaines influent sur les pratiques des acteurs maritimes et leurs impacts durables.

Gouvernance responsable et sensibilisation à la transition durable

La gouvernance responsable regroupe des enjeux comme l'éthique des affaires ou la sensibilisation aux enjeux de transition. Parmi les initiatives notables sur ce secteur, plusieurs organisations proposent des formations et des campagnes pédagogiques pour mieux intégrer la transition écologique.

Par exemple, le Lycée Professionnel Maritime du Guilvinec propose une formation spécifique en gestion de l'environnement marin, développant les compétences pour la gestion environnementale. De même, L'Opcommerce propose un micro-learning en quatre étapes pour faciliter la compréhension des enjeux.

CINav mentionne cet axe dans ses communications mais les sources analysées n'ont pas permis d'identifier d'initiatives précises portées par l'organisation.

Biodiversité, gestion des ressources et réduction des pollutions

La gestion durable des ressources naturelles et la réduction des pollutions marines constituent des priorités pour les acteurs de ce secteur. Des entreprises similaires investissent dans la recherche et des actions concrètes, comme le développement d'un centre de ressources biologiques marines ou la lutte contre les pollutions, notamment portée par des initiatives variées du Pôle Mer Bretagne Atlantique.

Les données disponibles n'indiquent pas d'initiatives spécifiques à ce jour en matière de biodiversité ou de gestion durable des ressources pour CINav.

Enjeux sociaux et conditions de travail

Les aspects sociaux et sociétaux sont également très présents, concernants notamment le respect des droits humains et la qualité de vie au travail. Plusieurs organisations au profil proche développent des actions telles que la valorisation des formations spécifiques ou l'amélioration des conditions de travail.

Par exemple, le Pôle Mer Bretagne Atlantique a mis en place une formation dédiée à la fiabilité et la maintenance des structures d’énergies marines renouvelables. Cependant, CINav ne communique pas encore sur des initiatives précises dans ce domaine selon les sources analysées.

Neutralité carbone et réductions des émissions

La réduction des émissions de gaz à effet de serre dans les processus industriels est un enjeu constaté chez un cinquième des entreprises similaires. Des initiatives développées par des entités comme l'ENSM et Louis Dreyfus Armateurs démontrent des efforts en matière de conception de navires décarbonés et de transition énergétique.

CINav évoque ces thématiques, mais les sources consultées n’ont pas permis d’extraire d’actions concrètes.

Positionnement global de CINav

CINav présente une communication RSE globale qui reste modeste par rapport à ses pairs, situant sa démarche au niveau D. Cette appréciation reflète une présence d'axes évoqués mais encore peu traduits en actions identifiées dans les documents disponibles, offrant ainsi une base pouvant être renforcée.