Le secteur de l'enseignement en gestion et management met en avant la nécessité d'intégrer la responsabilité sociétale et environnementale à la fois dans la pédagogie et dans les démarches opérationnelles. Les enjeux majeurs concernent la sensibilisation aux transitions durables, le respect des droits sociaux et humains, ainsi que la gestion responsable des ressources naturelles. Ces préoccupations reflètent une volonté collective de former des professionnels conscients des défis globaux et dotés de compétences pour y répondre.
Formation et sensibilisation aux enjeux de transition durable
La sensibilisation à la transition durable est un axe central pour la majorité des établissements comparables, avec une intégration systématique dans les programmes. Rennes School of Business se distingue par une offre structurée, incluant un cours obligatoire sur la RSE, une spécialisation « Environnement et Transitions » et un programme Master en Gestion Durable et Éco-Innovation. L’école développe aussi une pédagogie innovante via l'apprentissage par l’expérience et des partenariats avec des acteurs technologiques.
Les activités proposées comprennent notamment :
- Intégration des 17 Objectifs de Développement Durable dans les cursus
- Programmes d'été et formations intensives sur le business durable
- Initiatives comme le programme « Feel Good » facilitant l’engagement associatif étudiant
Cette démarche place Rennes School of Business dans une dynamique comparable à celle d’établissements tels que emlyon Business School et ESCP Business School, qui animent également leurs programmes autour des enjeux RSE de manière affirmée.
Engagement social et impact territorial
Les formations supérieures en management accordent une attention forte au respect des droits humains, la qualité de vie et la promotion d’un impact social positif. Rennes School of Business mène plusieurs initiatives autour du soutien aux organisations de l’économie sociale et solidaire, notamment par le projet européen SONYA dédié à l’amélioration des conditions de travail dans les structures d’accompagnement pour personnes âgées.
Par ailleurs, l’école agit pour l’inclusion et la santé au travers de campagnes anti-harcèlement, de distribution de produits menstruels, et d’offres alimentaires plus durables sur le campus. Elle encourage les stages en entreprises responsables et intègre des objectifs sociaux dans ses opérations quotidiennes.
Cette palette d’actions reflète les pratiques observées chez d’autres établissements de référence, tels que Grenoble Ecole de Management avec son plan dédié à la lutte contre le harcèlement et emlyon business school qui organise volontariats et journées d’engagement étudiant.
Gestion environnementale et ressources naturelles
Le secteur met également l’accent sur la gestion durable des ressources naturelles hors eau et la réduction de l’impact environnemental global. Rennes School of Business déploie des actions concrètes comme la réduction progressive des consommations d’électricité et gaz, le recours à des matériels économes, et la promotion d’achats responsables incluant des produits issus du commerce équitable.
L'école pilote aussi des recherches appliquées sur l'agrobusiness durable, et s’engage dans une gestion responsable des ressources naturelles à travers des partenariats et des formations dédiées.
Si le suivi des émissions de gaz à effet de serre est moins visible dans ses initiatives, plusieurs écoles concurrentes, comme ESCP Business School, développent des évaluations complètes pour réduire leur empreinte carbone et promouvoir les solutions bas-carbone.
Investissements et éthique dans la gouvernance
Sur le plan de la gouvernance responsable, Rennes School of Business met en œuvre un cadre éthique solide et intègre la RSE dans ses critères d’engagement stratégique et de recherche. L’école a créé des centres dédiés à la finance durable et à l’innovation, orientant les efforts vers des marchés financiers et des modèles économiques plus soutenables.
Elle promeut aussi l’éthique des affaires par des modules spécifiques et des partenariats innovants, contribuant ainsi à la formation de leaders responsables.
Cette orientation correspond aux pratiques relevées chez des acteurs comme l’ESCP Business School ou l’ICN Business School, soulignant une convergence des établissements autour des principes de transparence, d'intégrité et d’investissement durable.
Positionnement global de Rennes School of Business
Avec une note globale B, Rennes School of Business communique de manière plus complète que la plupart de ses pairs sur les enjeux RSE, particulièrement à travers ses programmes pédagogiques et ses actions en gouvernance responsable et impact social. Son engagement s’inscrit dans une dynamique cohérente avec les pratiques de nombreux établissements reconnus, témoignant d’un positionnement constructif et progressif dans le domaine.
