L'établissement propose des chambres d'hôtel, un restaurant, un espace bien-être avec spa, sauna et soins, ainsi que des activités de loisirs comme une piscine extérieure, un mini-golf et des randonnées. Il accueille également des événements professionnels.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Au Cheval Blanc, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
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+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Le marché de l'hôtellerie, incluant les établissements proposant restauration, bien-être et loisirs, présente des enjeux RSE importants liés à la gestion durable des ressources naturelles, la réduction des déchets, et la promotion d'une alimentation responsable. Les entreprises similaires s'engagent particulièrement dans la préservation de la biodiversité, l'économie circulaire et la maîtrise des émissions carbone.
Les acteurs du secteur portent une attention notable à la biodiversité et à la gestion des ressources hydriques, notamment via l’approvisionnement local et la préservation des écosystèmes. Par exemple, La Reposée maintient un parc naturel en lisière de forêt et favorise les circuits courts pour ses approvisionnements. Au Cheval Blanc s’inscrit également dans ce cadre naturel protégé au cœur du Parc naturel des Vosges du Nord classé Réserve Mondiale de la Biosphère par l'UNESCO. L’hôtel valorise les produits régionaux et adopte des pratiques telles que la récupération d'eau des seaux à vin pour arroser ses plantes.
La réduction des déchets et le recyclage représentent des leviers d’action privilégiés dans le secteur. Best Western Le Relais de Laguiole a obtenu le label Clef Verte, soulignant son implication dans la gestion responsable des déchets. Au Cheval Blanc dispose d’initiatives concrètes telles que la compression des cartons pour faciliter leur recyclage, ainsi que la réduction des emballages individuels. Ces démarches témoignent d’une volonté d’optimiser la gestion des ressources.
Les établissements similaires développent des solutions pour limiter leur impact carbone, notamment par l’usage d’énergies renouvelables et la promotion de la mobilité douce. L’Hôtel Beauregard encourage notamment les mobilités douces en proposant des infrastructures adaptées aux cyclistes. Au Cheval Blanc a intégré des dispositifs comme une pompe à chaleur pour chauffer sa piscine et installé des bornes de recharge pour véhicules électriques, participant ainsi à réduire ses consommations énergétiques et à accompagner les alternatives de déplacement durable.
Une part des organisations met en place des actions éducatives pour impliquer clients et collaborateurs dans la transition écologique. T'aim Hotel offre des conseils pour limiter l'impact environnemental des séjours. Au Cheval Blanc conduit des campagnes de sensibilisation auprès de ses clients afin de promouvoir des gestes simples au quotidien, tels que l’économie d’eau, l'extinction des lumières et le tri des déchets. Ces initiatives contribuent à une meilleure appropriation collective des enjeux environnementaux.
Avec un score global de B, Au Cheval Blanc communique de manière relativement complète sur ses engagements RSE par rapport à ses 50 pairs. Ses actions marquent un équilibre entre les domaines de la biodiversité, de l’économie circulaire et de la réduction de l’impact carbone, en s’appuyant sur des initiatives concrètes et ancrées localement. Sur certains axes comme la gouvernance responsable, sa communication demeure plus limitée comparativement aux autres organisations.
Organisations leaders
Manoir du Roselier
B
Hôtel-restaurant indépendant proposant des chambres avec vue sur la mer, une cuisine bistronomique, un espace bien-être avec piscine intérieure, et des services pour événements professionnels et privés.
La Reposée
A
L'établissement propose des chambres et suites confortables, un restaurant bistronomique, un espace spa avec sauna, hammam et jacuzzi, ainsi que des espaces pour séminaires et événements privés. Il met l'accent sur le bien-être et la détente dans un cadre naturel.
Domaine du Limonay
A
Le Domaine du Limonay est un hôtel restaurant & spa situé en Bretagne, offrant des services d'hébergement, de restauration gastronomique et de détente. L'établissement propose des chambres, des suites, des lodges, ainsi que des espaces de bien-être avec piscine intérieure et jacuzzi. Il accueille également des événements privés et professionnels, tels que des séminaires, des mariages et des anniversaires. Le domaine met en avant des produits locaux et frais de saison dans ses deux restaurants, La Gouesnière et le Bistrot 1936.
Initiatives identifiées chez les leaders
Utilisation exclusive de produits d’accueil écolabellisés ou bio.
“Le domaine met à disposition des produits d’accuei...” - La ReposéeRéservation préalable des petits déjeuners pour limiter le gaspillage.
“Le Domaine du Limonay a mis en place une fiche de ...” - Domaine du LimonaySystème de signalement pour réutilisation ou remplacement des serviettes
“Le Manoir du Roselier encourage une utilisation ra...” - Manoir du Roselier66% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+123 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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