La principale activité de l'entreprise est la mise à disposition d'assistants virtuels pour aider les entreprises à gérer leurs tâches administratives et répétitives, améliorant ainsi leur efficacité et leur productivité.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Votre Assistant Virtuel, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juillet 2026
Le marché des assistants virtuels connaît un intérêt croissant pour les démarches RSE, avec un accent particulier sur les dimensions sociales et la gouvernance responsable. Les entreprises du secteur valorisent l'inclusion, la qualité de vie au travail, l'éthique des affaires, ainsi que des partenariats en faveur de la transition durable.
Les entreprises similaires intègrent dans leurs pratiques l'inclusion et l'égalité dans les ressources humaines, concentrant leurs efforts sur l'accompagnement des salariés en situation de handicap et la promotion de la diversité. Par exemple, Deastance Services développe des programmes de formation spécifiques, et The Assistant met en œuvre des politiques de mentorat et d'inbound recruiting pour renforcer la diversité. Pour Votre Assistant Virtuel, si le score social est modeste, aucun projet précis n'a été identifié sur ces volets dans les sources analysées.
L'engagement dans des conventions et initiatives publiques apparaît comme un levier fréquent dans ce secteur pour structurer les pratiques responsables. Les actions portent souvent sur l'amélioration des processus et le renforcement de la transparence. Votre Assistant Virtuel illustre cette démarche par la signature d'un partenariat avec le Programme SESAME, visant à structurer ses pratiques responsables, ce qui témoigne d'une prise en compte des enjeux de gouvernance durable.
Les initiatives relatives à la réduction des impacts environnementaux, notamment la gestion des émissions de gaz à effet de serre, la biodiversité, ou l'économie circulaire, sont rares et généralement peu développées chez les acteurs similaires. À titre d'exemple, certaines entreprises comme The Assistant ont commencé à investir dans l'énergie verte, mais de nombreuses organisations, dont Votre Assistant Virtuel, ne communiquent pas d'actions spécifiques dans ces domaines.
Votre Assistant Virtuel se distingue par une communication RSE positionnée au-dessus de la moyenne des entreprises similaires, notamment grâce à son engagement partenarial. Sa note globale B reflète une certaine maturité en matière d'intégration des axes RSE, malgré un développement modéré des initiatives sur les volets sociaux et environnementaux.
Organisations leaders
The Assistant
B
The organization provides virtual assistant services to businesses and independent professionals. These services include administrative tasks, commercial assistance, personal tasks, and human resources management. The assistants are based in France and supported by technology such as artificial intelligence, APIs, and RPA.
AG 56
B
AG 56 propose des services d'assistance administrative, de gestion, de tâches commerciales et sociales pour les chefs d'entreprise. L'objectif est de simplifier leur quotidien en optimisant leur gestion et en gagnant du temps.
Optime
B
La principale activité de l'entreprise est de fournir des services administratifs personnalisés en tant qu'assistante administrative indépendante, en travaillant en étroite collaboration avec les clients pour répondre à leurs besoins spécifiques.
Initiatives identifiées chez les leaders
Définition d'un modèle de rapport d'étonnement pour les nouveaux collaborateurs
“The Assistant définit un modèle de rapport d'étonn...” - The AssistantUtilisation de logiciels pour objectiver les qualités personnelles des candidats
“The Assistant utilise des logiciels pour objective...” - The AssistantDéfinition d'une politique de confidentialité
“OPTIME a mis en place une politique de gestion des...” - Optime14% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+26 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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