L'abbaye de Royaumont propose des visites guidées, des spectacles, des séjours, des séminaires, des formations, des résidences d'artistes et des événements culturels. Elle offre également des brunchs et des activités pour groupes et écoles.
C
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie des 50% d’organisations les plus engagées, hors top 20%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juillet 2026
Le secteur associatif culturel, tel que celui de Royaumont, est de plus en plus sensibilisé aux enjeux de responsabilité sociétale. Les acteurs sur ce marché intègrent des pratiques autour de la biodiversité, la gouvernance responsable, et l'inclusion sociale tout en conciliant leurs activités culturelles avec les défis environnementaux et sociaux.
Un nombre significatif d'organisations culturelles engage des actions visant la protection ou la restauration des écosystèmes et l'écoconception pour préserver la biodiversité. Par exemple, l'Abbaye royale de Fontevraud conduit un partenariat avec une ligue de protection d'oiseaux et réalise des inventaires écologiques réguliers. En revanche, pour Royaumont, nous n'avons pas identifié d'initiatives concrètes dans les sources analysées relatives à la biodiversité ou à la gestion durable des ressources.
La gouvernance responsable est une priorité pour nombre d'organisations culturelles, notamment par la sensibilisation aux enjeux de la transition durable. Plusieurs acteurs, comme la Friche la Belle de Mai, déploient des espaces dédiés à la recherche et organisent des ateliers sur ces thématiques. Royaumont affiche un engagement dans ce domaine avec des actions axées sur la transparence et l'amélioration continue autour de l'égalité professionnelle hommes-femmes, matérialisé par la publication d'une déclaration Egapro 2025.
L'impact social et l'inclusion des collaborateurs sont des domaines clairement valorisés par les organisations similaires, qui agissent souvent via des politiques d'insertion, de formation et d'égalité. Royaumont connue pour son action sur l'inclusion via sa démarche Egapro, souligne ainsi un axe essentiel dans son pilotage social. D'autres acteurs, tels que la Friche la Belle de Mai, œuvrent plus largement à l'insertion professionnelle et à la médiation sociale.
Le développement de modèles économiques circulaires et la sobriété énergétique sont des enjeux pour environ un quart des pairs sur ce marché, avec des initiatives innovantes comme la mise en place de contrats de performance énergétique efficaces (exemple de la Friche la Belle de Mai). En ce qui concerne Royaumont, aucune initiative précise relative à l'économie circulaire ou à la transition énergétique n'a été identifiée dans les sources analysées.
Royaumont se situe à un niveau moyen dans son positionnement RSE global (note C) au regard des communications de ses pairs. Son engagement principal s'articule autour de la gouvernance responsable et de l'inclusion sociale, notamment l'égalité professionnelle femmes-hommes. En revanche, la déclinaison sur d'autres enjeux tels que la biodiversité ou l'économie circulaire semble moins présente dans les documents consultés.
Organisations leaders
Château de Ranrouët
B
Le Château de Ranrouët propose des visites guidées, des animations pour enfants, des concerts, des expositions, des événements partenaires et des ateliers éducatifs. Il offre également des visites théâtralisées et des jeux d'énigmes pour découvrir le site de manière interactive.
Passerelle
B
Centre d'art contemporain proposant des expositions, des ateliers pour tous les publics, des résidences d'artistes et des projets spécifiques. Organise des événements culturels et des visites commentées.
Abbaye royale de Fontevraud
A
L'Abbaye royale de Fontevraud est un lieu culturel et historique offrant des visites, des expositions, des événements culturels et un hôtel gastronomique. Elle propose également des coffrets cadeaux et des activités pour les familles.
Initiatives identifiées chez les leaders
Visites guidées et libres du patrimoine historique pour les visiteurs
“L'Abbaye royale de Fontevraud propose des visites ...” - Abbaye royale de FontevraudRésidences artistiques en écoles pour transmission culturelle et création
“Passerelle organise des résidences d'artistes dans...” - PasserellePublication et suivi d'indicateurs sociaux et environnementaux pour évaluer les progrès.
“Suivi et publication d'indicateurs clés liés au dé...” - Abbaye royale de Fontevraud66% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+412 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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