Fabrication de pièces mécaniques sur mesure pour les industries pétrolières, gazières, pétrochimiques et nucléaires. Spécialisation dans l'usinage des superalliages et l'application de revêtements résistants à l'usure et à la corrosion.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Initiatives RSE analysées du secteur Mécanique
Organisations du secteur Mécanique
Organisations analysées au total
Découvrir nos rapports sectoriels
Analyse par axe
Accédez au rapport détaillé avec tous les benchmarks sectoriels, l'analyse concurrentielle approfondie et les recommandations actionnables.
Organisations leaders
AS Industries
B
L'activité principale de l'entreprise est l'usinage et la fabrication de pièces mécaniques, avec un accent sur l'optimisation du design et le contrôle qualité, certifié ISO 9001 et EN 9100.
Solustil
B
La principale activité de l'entreprise est la tôlerie industrielle, qui inclut la conception, l'usinage et le traitement de pièces métalliques et mécaniques sur mesure pour des partenaires industriels.
Walor
B
Fabrication de pièces mécaniques pour l'industrie automobile et d'autres secteurs. Compétences en forge, décolletage et usinage. Développement de solutions pour l'allègement des véhicules, la production juste et la recyclabilité à 100%.
Initiatives identifiées chez les leaders
Démarche qualité
“Solustil met en place une démarche qualité avec un...” - SolustilDévelopper une politique environnementale
“Le groupe Walor s’engage dans des actions visant à...” - WalorDévelopper une politique environnementale
“Le groupe Walor s’engage dans des actions visant à...” - Walor24% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+140 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
Mathevon améliore les conditions de travail en introduisant des solutions de manutention pour réduire les risques de troubles musculosquelettiques. La société développe également la diversité et l'inclusion en cultivant et en améliorant la diversité au sein du groupe. Ces initiatives visent à créer un environnement de travail plus sûr et plus inclusif pour les employés.
Mathevon a mis en place plusieurs initiatives pour réduire son empreinte carbone. La société a élaboré une stratégie de transport et de logistique durable en réduisant les flux logistiques et en utilisant des moyens de transport moins carbonés. Elle a également fixé des objectifs pour réduire les émissions de gaz à effet de serre et utilise la technologie pour atteindre cet objectif. Ces initiatives visent à réduire l'empreinte carbone de l'entreprise à moyen terme.
Votre score semble incomplet ? Mettez à jour vos informations RSE et améliorez votre positionnement.
Revendiquer cette page
Données mises à jour
Recommandations personnalisées
Accédez aux données complètes, analyses concurrentielles et recommandations actionnables pour vos clients.
Benchmarks sectoriels complets
Données concurrentielles
Rapports prêts à l’emploi
Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2025