En synthèse

L'entreprise Lebronze alloys montre une forte implication dans la transition vers la neutralité carbone. Elle a développé une politique de développement durable et a fixé des objectifs de réduction d'émissions de gaz à effet de serre. Des actions concrètes telles que la réduction de la consommation d'énergie et l'utilisation d'énergies renouvelables ont été mises en œuvre. L'entreprise a également mis en place des initiatives pour promouvoir une transition socialement juste, avec des politiques pour le respect des droits des employés et la santé et la sécurité au travail. Elle participe également à des initiatives communautaires et valorise le savoir-faire industriel. Cependant, il reste des efforts à faire, notamment en matière d'investissements durables. L'entreprise est encouragée à poursuivre ses efforts et à développer de nouvelles initiatives pour améliorer son impact environnemental et social.

Neutralité carbone

L'entreprise Lebronze alloys montre une forte implication dans la transition vers la neutralité carbone. Elle a développé une politique de développement durable et a fixé des objectifs de réduction d'émissions de gaz à effet de serre. L'entreprise a également mis en place des indicateurs de performance environnementale et suit régulièrement leur évolution. Des actions concrètes telles que la réduction de la consommation d'énergie, l'utilisation d'énergies renouvelables et la création d'un atelier de recyclage interne ont été mises en œuvre. L'entreprise s'engage également à réduire les émissions de gaz à effet de serre et à favoriser l'achat de métaux recyclés. Une trajectoire bas-carbone a été définie et un plan d'action pour la réduction des émissions a été élaboré. La Responsabilité sociétale des entreprises est également intégrée dans les processus internes.

Economie circulaire

Lebronze alloys a mis en place de nombreuses initiatives pour développer une économie circulaire. La société a conçu des produits pour cette économie et a développé un circuit de récupération de matériaux, ainsi qu'une expertise de recyclage des métaux. Elle favorise l'achat de métaux recyclés et a créé un atelier de recyclage interne pour réutiliser les matières secondaires. Les processus internes ont également été améliorés avec des achats responsables, une réduction des déchets et des émissions de gaz à effet de serre grâce au recyclage. De plus, l'entreprise a élaboré une politique d'achat responsable et a mis en place un comité achat responsable. Ces actions démontrent une volonté de réduire l'impact environnemental et de promouvoir une économie plus circulaire.

Gouvernance responsable

L'entreprise Lebronze alloys a mis en place une gouvernance responsable solide, avec une définition claire de ses politiques et objectifs en matière de développement durable, de responsabilité sociétale des entreprises et de respect des droits de l'Homme. Elle a également établi des processus internes pour intégrer les critères environnementaux et sociétaux dans ses stratégies d'achat et de gestion des fournisseurs. L'entreprise a obtenu plusieurs certifications, dont le label EcoVadis, et a adhéré à des associations et fédérations professionnelles. Elle encourage également l'intrapreneuriat et la sensibilisation des salariés et des fournisseurs à la RSE, et s'engage à respecter les règles du commerce et de la concurrence loyale. Les actions engagées pour le développement durable et la réduction des émissions de gaz à effet de serre sont également notables.

Social et sociétal

Lebronze alloys a mis en place de nombreuses initiatives pour promouvoir une transition socialement juste. La société a défini des politiques pour le respect des droits des employés, le développement des compétences, le respect des droits de l'Homme, ainsi que pour la santé et la sécurité au travail. Elle a également obtenu la certification ISO 45001 et a mis en place des processus pour améliorer la sécurité des employés. Des actions concrètes ont été menées, telles que la formation et la sensibilisation des employés à la sécurité, ainsi que la promotion de l'égalité femmes-hommes et la lutte contre les discriminations. La société participe également à des initiatives communautaires et valorise le savoir-faire industriel. Ces efforts démontrent une volonté de promouvoir un environnement de travail équitable et sécuritaire pour tous les employés.

Biodiversité et eau

L'entreprise Lebronze alloys a mis en place de nombreuses initiatives pour préserver la biodiversité et gérer durablement les ressources naturelles. Elle a intégré des critères environnementaux et sociétaux dans sa stratégie d'achat et a engagé des actions pour réduire sa consommation d'eau, améliorer la qualité de l'air et protéger l'environnement. Un plan d'action pour la biodiversité a été développé et des indicateurs de performance environnementale sont suivis. L'entreprise s'est également engagée à respecter les principes du développement durable et à prendre en compte la biodiversité dans ses processus. Une étude d'impacts directs et indirects en termes de biodiversité est actuellement en cours, démontrant ainsi la volonté de l'entreprise de mieux comprendre et gérer son impact sur l'environnement.

Finance et investissements

L'entreprise Lebronze alloys semble avoir une approche limitée en matière d'investissements durables. La seule initiative répertoriée est l'évocation de cette thématique dans ses communications, ce qui suggère une prise de conscience du sujet mais pas nécessairement une traduction concrète en actions significatives. Il n'y a pas d'informations disponibles sur des politiques ou des pratiques spécifiques mises en place par l'entreprise pour promouvoir des investissements éthiques ou durables. Cela laisse supposer que l'entreprise est encore à ses premiers pas dans l'intégration de considérations environnementales et sociales dans ses décisions d'investissement. Une approche plus structurée et des initiatives concrètes seraient nécessaires pour démontrer un engagement réel en faveur de la finance éthique et des investissements durables.