
Accueil et accompagnement des personnes fragilisées, en situation de handicap mental et des personnes âgées. Promotion de l'autonomie et de l'inclusion sociale.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : mars 2026
Le secteur associatif d'accompagnement des personnes en situation de handicap mental et des personnes âgées fait face à des enjeux RSE centrés sur l'impact social et territorial, la qualité de vie au travail, ainsi que sur des démarches territoriales inclusives et innovantes. Ces enjeux s'inscrivent dans une perspective globale visant à renforcer l'autonomie des bénéficiaires, la coopération locale, et des pratiques responsables en matière de gouvernance et d'environnement.
L'impact social ou territorial est au cœur des priorités des acteurs du secteur, avec des initiatives visant à favoriser l'inclusion sociale, la coordination des services, et des partenariats territoriaux innovants. La Résidence Sociale déploie de nombreuses actions dans ce domaine, comme l'accueil et l'accompagnement des jeunes et adultes en situation de handicap via ses établissements (IME, ESAT, SESSAD) et ses dispositifs médico-sociaux. Par exemple, l'offre de séjours adaptés au Château de Briançon ou la participation au Collectif 49 démontrent un engagement fort en faveur de personnes en rupture de parcours ou sans solution d'accueil.
Les collaborations territoriales sont également valorisées, comme l'implication dans la SCIC NOVAEDIA qui développe une ferme urbaine biologique favorisant l'insertion par l'activité et une alimentation responsable. D'autres acteurs similaires, tels qu'ADSEA 06 ou Avenir Apei, mettent aussi en œuvre des dispositifs territoriaux innovants pour renforcer l'impact social local.
La qualité de vie au travail et le respect des droits humains constituent des domaines d'action régulièrement développés dans le secteur. La Résidence Sociale agit pour offrir un accompagnement individualisé, sécurisant, et adapté aux besoins des résidents et salariés, notamment via des projets pédagogiques comme la formation aux approches ABA et TEACCH. Les initiatives portent sur la participation des bénéficiaires dans leurs parcours, l'autodétermination, et l'amélioration des conditions de travail, illustrées par l'intégration du Foyer L’Horizon et du CITL.
Par ailleurs, des organisations comparables comme Adapei Papillons Blancs d'Alsace s'illustrent par des actions d'inclusion professionnelle et des dispositifs d'accompagnement individualisés, témoignant de la place importante de ce levier dans le secteur.
La Résidence Sociale met en œuvre des actions dans le domaine de la coopération territoriale et des circuits courts. Elle développe des partenariats locaux pour diversifier les terrains d'apprentissage et privilégier des modes de production et consommation responsables. La collaboration autour de la ferme urbaine biologique La Ferme des Possibles®, ainsi que le service traiteur proposant des produits issus de l'agriculture biologique, en sont des illustrants concrets.
Dans ce domaine, bien que l'économie circulaire soit peu présente dans ses initiatives publiées, La Résidence Sociale agit dans un esprit de mutualisation des moyens et d'ancrage territorial, ce qui correspond à une tendance observée chez d'autres acteurs engagés.
Sur la gouvernance responsable, La Résidence Sociale affiche une présence modérée dans son approche, avec moins d'initiatives identifiées comparativement aux organisations similaires. Le développement d'une politique de participation des bénéficiaires à la communication et la planification d'actions de sensibilisation aux enjeux durables sont proposés, sans détails concrets sur leur déploiement actuel. À titre d'illustration, des associations comme Kan Ar Mor mettent en œuvre des missions dédiées à la transition énergétique et à la réduction de leur empreinte carbone dans une démarche RSE plus développée.
En ce qui concerne les aspects environnementaux tels que la neutralité carbone et l'économie circulaire, La Résidence Sociale n'a pas présenté d'initiatives formalisées dans les sources analysées, contrairement à certains pairs qui pilotent des projets directs dans ces domaines.
La Résidence Sociale présente une communication RSE globalement plus complète que la majorité des 79 organismes similaires, avec un score global de B. Son engagement se manifeste particulièrement dans le social et sociétal, notamment à travers des actions d'impact territorial, d'inclusion et de qualité de vie au travail. Les initiatives en matière de gouvernance responsable et d'environnement sont moins développées, ce qui ouvre des perspectives d'évolution pour s'aligner davantage avec certaines pratiques sectorielles.
Organisations leaders
APEI-GAM
B
Accompagnement de personnes en situation de handicap mental à travers 24 établissements et services médico-sociaux. Offre éducation adaptée, accueil de jour, habitat diversifié et emplois adaptés. Favorise inclusion sociale, autonomie et participation citoyenne.
Fondation Sonnenhof
B
La Fondation Sonnenhof accompagne depuis 150 ans les personnes en situation de handicap mental et les personnes âgées dépendantes. Elle propose des services médicosociaux, un travail adapté et des loisirs adaptés à travers 25 établissements.
Avenir Apei
B
Accueil et accompagnement de personnes en situation de handicap intellectuel, autistes, polyhandicapées et/ou porteuses d’un handicap psychique. Gestion de 21 établissements et services. Organisation d'événements et de formations.
Initiatives identifiées chez les leaders
Projet institutionnel 2029 : citoyenneté et innovation durable
“La Fondation Protestante Sonnenhof a défini un pro...” - Fondation SonnenhofAccompagnement des personnes en situation de handicap
“Accompagnement des personnes en situation de handi...” - Avenir ApeiPartenariats et formations pour favoriser inclusion sociale et professionnelle des personnes handicapées.
“Le GAM développe des actions communes avec ses par...” - APEI-GAM81% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1065 initiatives collectées parmi 78 organisations similaires
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