Conseil en propriété industrielle et intellectuelle, dépôt de brevets, marques, dessins et modèles, protection des données personnelles, valorisation des actifs de propriété intellectuelle, contentieux et optimisation stratégique.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : mai 2026
Le secteur du conseil en propriété industrielle, dont fait partie Ipside, est marqué par des enjeux RSE spécifiques. Ces enjeux combinent une forte attention à la gouvernance responsable, notamment la lutte contre la corruption, un engagement social important lié à l'inclusion et la qualité de vie au travail, ainsi que des initiatives environnementales orientées vers la neutralité carbone et la préservation de la biodiversité.
Dans ce secteur, la gouvernance repose sur l'éthique des affaires, la transparence et l'engagement partenarial. Ipside affiche une démarche structurée autour de ces thèmes, avec la certification ISO 9001, la labellisation ISO 26000 et son adhésion au Pacte Mondial des Nations Unies. Elle développe une cartographie des risques et suit ses résultats RSE via des rapports validés par un organisme tiers. 80 % de ses fournisseurs ont été sensibilisés à la RSE via une charte spécifique, une pratique en cours d’extension.
L'inclusion, la diversité et la qualité de vie des collaborateurs représentent des priorités pour Ipside. L’entreprise mène un plan d’actions pour la mixité et l’égalité professionnelle, complété par des campagnes de sensibilisation (mois des fiertés, mois sans tabac). Ipside a été labellisée HAPPY AT WORK plusieurs années de suite, témoignant d’une culture d’entreprise ouverte et engagée dans l'amélioration continue du bien-être au travail.
Les entreprises du secteur, tel que Ipside, orientent leurs initiatives vers la réduction des émissions et l’innovation responsable. Ipside réalise un bilan carbone, agit sur la limitation des déplacements grâce au télétravail et aide les clients à protéger des technologies innovantes pour la transition écologique :
Par ailleurs, Ipside soutient la biodiversité en finançant des ruches et des espaces fleuris, et encourage le tri des déchets et l’usage de papier recyclé en interne.
Avec un score RSE global noté A, Ipside communique de manière complète et active sur ses enjeux, notamment en gouvernance, social et environnement, se positionnant favorablement face à ses pairs. Ses initiatives sont largement documentées et intégrées dans une stratégie cohérente.
Organisations leaders
dreyfus & associes
B
Le cabinet se concentre principalement sur le conseil en propriété intellectuelle et industrielle, offrant une expertise approfondie dans la protection et la gestion des droits de propriété intellectuelle, y compris les marques, brevets, et droits d'auteur, ainsi que dans les nouvelles technologies.
Cabinet Beau de Loménie
B
Conseil en propriété intellectuelle, incluant la rédaction, le dépôt et la gestion de brevets et marques, ainsi que la défense des droits de propriété intellectuelle.
Regimbeau
B
La principale activité de l'entreprise est le conseil en propriété intellectuelle, notamment en matière de brevets, marques et modèles, pour aider les entreprises à protéger et valoriser leurs innovations.
Initiatives identifiées chez les leaders
Calcul et publication de l'Index d'égalité professionnelle
“Regimbeau calcule et publie son Index d'égalité pr...” - RegimbeauIntervention sur le thème de la diversité et de l'inclusion
“Cabinet Beau de Loménie, BDL intervient sur le thè...” - Cabinet Beau de LoménieCalcul et publication de l'Index d'égalité professionnelle
“Regimbeau calcule et publie son Index d'égalité pr...” - Regimbeau42% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+90 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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