Analyse RSE Holy-Dis

Le marché des éditeurs de logiciels de gestion de plannings et des temps, comme celui sur lequel opère Holy-Dis, intègre progressivement des enjeux RSE principalement liés à la réduction de l'empreinte carbone, la sobriété numérique, et l'impact social. Les entreprises du secteur s'impliquent aussi dans la transparence et la gouvernance pour répondre aux attentes croissantes des parties prenantes.

Réduction des émissions de gaz à effet de serre et sobriété numérique

La réduction des émissions de GES constitue un enjeu majeur, avec plusieurs entreprises menant des bilans carbone complets et mettant en place des plans d'action précis. Par exemple, Enso Groupe conduit un suivi régulier de ses émissions et vise une diminution annuelle alignée sur la Stratégie Nationale Bas Carbone. Holy-Dis a également engagé cet axe en réalisant son premier bilan carbone en 2023, avec une analyse détaillée des émissions liées à ses activités numériques et déplacements professionnels.

Sur la sobriété numérique, Holy-Dis agit notamment par l'écoconception de ses logiciels, en limitant les flux d'appels API et en purgeant régulièrement les données obsolètes. L'hébergement des données en France, en partenariat avec KDDI France, contribue aussi à maîtriser l'impact carbone.

Engagement social et mécénat

Les pairs de Holy-Dis privilégient fréquemment des actions sur le respect des droits humains, la qualité de vie au travail et l'inclusion dans les ressources humaines. Bien que Holy-Dis n'ait pas communiqué d'initiatives concrètes sur ces axes, elle développe une action reconnue en soutien au secteur éducatif via un mécénat avec l'ONG Action Education, visant à améliorer l'accès universel à l'éducation. Ce type d'engagement reflète une volonté de participer positivement au tissu sociétal au-delà de son cœur métier.

Suivi des résultats et transparence

Un autre domaine privilégié dans le secteur est la transparence et le suivi des performances RSE, présents chez plusieurs acteurs comme Talentia Software et Keeple. Holy-Dis participe également à cette dynamique en publiant régulièrement des rapports et communiqués liés à sa démarche RSE, et a rendu public son index d'égalité professionnelle, témoignant d'une progression vers une meilleure transparence.

En synthèse, Holy-Dis se positionne avec un score RSE global de B, indiquant une communication plus complète que la majorité de ses pairs, notamment sur les enjeux de réduction carbone et la sobriété numérique. Sa démarche s'inscrit dans une tendance sectorielle marquée par une montée en puissance des actions environnementales et sociales.