En synthèse

Hemodia met en œuvre plusieurs initiatives pour réduire son impact environnemental. L'entreprise utilise de l'électricité renouvelable et intègre l'analyse du cycle de vie dans la conception de ses produits. Elle développe également une offre commerciale pour la transition écologique et maîtrise la gestion des déchets. Hemodia promeut une transition socialement juste avec des actions solidaires et des dispositifs pour assurer la sécurité et la santé de ses collaborateurs. La société a obtenu des certifications liées à l'égalité professionnelle et au calcul de l'indice d'égalité femmes-hommes. Cependant, son coeur d'activité n'est pas directement lié à la transition verte. Hemodia s'engage à réduire son empreinte environnementale et à valoriser les déchets générés. La société a également reçu des distinctions pour ses actions économiques et sociétales.

Neutralité carbone

Hemodia met en œuvre plusieurs initiatives pour réduire son impact environnemental, notamment en utilisant de l'électricité renouvelable, en intégrant l'analyse du cycle de vie dans la conception de ses produits et en développant une offre commerciale pour la transition écologique. La société a également mis en place des actions environnementales et sociétales, sensibilise ses collaborateurs aux enjeux climatiques et choisit des partenaires transporteurs respectueux des normes environnementales. Un objectif de réduction des émissions de gaz à effet de serre est également prévu pour l'avenir.

Economie circulaire

Hemodia a développé une offre commerciale pour la transition écologique et maîtrise la gestion des déchets. La société a également mis en place des processus internes pour une démarche durable, l'innovation durable, la gestion responsable des déchets et le suivi de l'impact environnemental. Elle s'engage à réduire son empreinte environnementale et choisit des partenaires transporteurs respectueux des normes environnementales. Les collaborateurs sont sensibilisés au tri des déchets. À l'avenir, Hemodia prévoit de valoriser les déchets générés.

Social et sociétal

Hemodia met en place diverses initiatives pour promouvoir une transition socialement juste. La société a mis en œuvre des actions solidaires pour soutenir des causes sociales et humanitaires, ainsi que des dispositifs pour assurer la sécurité et la santé de ses collaborateurs. Elle a également établi un plan de formation annuel, une politique de rémunération équitable et transparente, et des programmes pour favoriser la mobilité interne et l'évolution professionnelle. De plus, Hemodia organise des ateliers et des événements pour améliorer la qualité de vie au travail et le bien-être de ses collaborateurs. La société a également obtenu des certifications liées à l'égalité professionnelle et au calcul de l'indice d'égalité femmes-hommes.

Gouvernance responsable

Hemodia met en place des initiatives pour une gouvernance responsable, notamment en développant des actions économiques et sociétales, en adhérant au Pacte Mondial des Nations Unies et en obtenant la médaille EcoVadis Bronze. La société publie des rapports de transparence et de RSE, et établit des principes directeurs clairs avec une charte de bonne conduite et une politique d'achats responsables. Elle sensibilise également ses collaborateurs aux enjeux climatiques à travers plusieurs initiatives de sensibilisation.

Biodiversité et eau

Hemodia a mis en place des initiatives pour une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles. L'entreprise développe une offre commerciale pour la transition écologique, intègre l'analyse du cycle de vie dans la conception des produits et utilise des matériaux plus durables. Elle a également mis en place des actions environnementales, telles que la sélection de partenaires de transport respectueux de l'environnement, l'optimisation des emballages et la revalorisation des déchets. Cependant, aucune action spécifique liée à la biodiversité et à l'eau n'a été communiquée.

Finance et investissements

Hemodia a développé des actions économiques et sociétales, notamment en travaillant avec une entreprise de réinsertion pour personnes handicapées et en intégrant des critères sociaux et environnementaux dans ses processus d'achats. La société a également reçu une aide au financement de 525 000 € en 2015 pour développer son site de Labège. Ces initiatives démontrent l'engagement de Hemodia en faveur d'une finance éthique et de pratiques d'investissement durables.