Le Groupe Serpe est spécialisé dans la gestion des espaces naturels et urbains. Il propose des services d'élagage, d'abattage d'arbres, de débroussaillage, de génie écologique et d'entretien des réseaux. L'entreprise accompagne les acteurs publics et privés, ainsi que les particuliers, dans la création et l'entretien des espaces verts.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Groupe Serpe, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : août 2026
Le secteur de la gestion des espaces naturels et urbains présente des enjeux importants liés à la préservation de la biodiversité, la gestion durable des ressources, et la réduction de l'empreinte carbone. Les acteurs de ce marché développent des stratégies pour concilier activités économiques et respect des milieux naturels, notamment par la restauration écologique et l'adoption de pratiques éco-responsables.
La majorité des entreprises actives dans ce secteur s'engagent dans des actions de protection ou restauration des écosystèmes, favorisant la biodiversité locale et les habitats naturels. Le Groupe Serpe déploie plusieurs initiatives dans ce domaine, comme la création de roselières pour compenser les impacts d'infrastructures hydrauliques, l'installation d'hibernaculums pour la faune locale, et la plantation de végétaux indigènes. Ces actions s'accompagnent de sensibilisations pédagogiques et d'une politique environnementale formalisée et diffusée à leurs équipes.
Face aux besoins croissants de transformation des modes de gestion, les entreprises adoptent des écoconceptions intégrant la gestion différenciée des espaces, le désherbage écologique, ou le recours au débardage équin. Le Groupe Serpe est engagé dans ces pratiques innovantes, combinant taille douce, fauchage tardif et utilisation de matériaux issus des coupes sur place. Ces démarches contribuent à la conservation des espèces et des milieux, alignées avec les standards du secteur.
La lutte contre le changement climatique passe par la réduction des émissions et l'amélioration des performances énergétiques. Les entreprises similaires intègrent des actions autour du renouvellement des flottes de véhicules et de l'optimisation des consommations. Groupe Serpe met en œuvre des actions en ce sens, telles que l'électrification progressive de son parc de véhicules, la sensibilisation à l'écoconduite, et le suivi des consommations via géolocalisation. Un bilan carbone interne guide la mise en place de plans d'actions pour réduire les émissions.
Les organisations du secteur valorisent les déchets verts et promeuvent le recyclage et le compostage pour limiter l'impact environnemental. Le Groupe Serpe participe à ces efforts par le broyage et valorisation des déchets issus des coupes, ainsi que par la promotion du compostage comme solution de réduction des biodéchets. Ces initiatives illustrent une démarche concertée sur l'économie circulaire adaptée au contexte d'entretien des espaces verts.
Avec un score global A, Groupe Serpe communique de manière approfondie sur ses engagements RSE et se positionne favorablement par rapport aux 76 entreprises similaires analysées. Ses actions concrètes dans la protection de la biodiversité, la transformation des pratiques, l'approche carbone et l'économie circulaire démontrent une intégration cohérente des enjeux RSE sectoriels, sans toutefois afficher d'initiatives formelles dans les domaines financiers.
Organisations leaders
Raynal Élagage
B
Spécialisée dans l'élagage, l'abattage et l'entretien des arbres, l'entreprise intervient pour les particuliers, professionnels, collectivités et gestionnaires de réseaux. Elle propose aussi des services de broyage, débroussaillage et gestion écologique.
Cap Vert
B
Le Groupe CAP VERT se spécialise dans les soins des arbres, l'aménagement du paysage, l'arrosage et la fontainerie, ainsi que la maîtrise de la végétation des infrastructures. Ils réalisent des aménagements urbains et environnementaux, avec une approche techno-scientifique.
Edivert
B
Création, aménagement et entretien d'espaces verts, parcs et jardins. Services d'élagage, abattage d'arbres, gestion des nuisibles et travaux en zones humides. Conception de projets urbains durables et écologiques.
Initiatives identifiées chez les leaders
Intégration de la nature dans les espaces urbains et périurbains
“Le Groupe Cap Vert s’engage à intégrer davantage d...” - Cap VertServices en travaux forestiers et entretien espaces verts en Auvergne
“Sauvarie Environnement propose des services spécia...” - Cap VertRestauration écologique des cours d'eau et gestion des écosystèmes aquatiques
“Raynal Élagage réalise l’entretien et la restaurat...” - Raynal Élagage75% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+376 initiatives collectées parmi 76 organisations similaires
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