Le secteur pharmaceutique s'engage de plus en plus dans des démarches de responsabilité sociale et environnementale, avec un accent particulier sur la réduction d'impact carbone, l'accès aux soins, et la gouvernance responsable. Les efforts collectifs visent notamment à améliorer la qualité de vie, la transparence et la gestion durable des ressources.
Réduction des émissions de gaz à effet de serre et transition énergétique
Sur le marché, la réduction des émissions de gaz à effet de serre (GES) et le recours aux énergies renouvelables constituent des priorités majeures. De nombreuses entreprises mettent en place des systèmes concrets pour diminuer leur empreinte carbone dans les processus industriels.
Par exemple, Teva a mené une collaboration étendue avec ses fournisseurs pour réduire leurs émissions, avec des engagements validés par Science Based Targets initiative, et a signé des accords à long terme pour l'approvisionnement en électricité renouvelable. STADA a investi dans un site de production modernisé pour améliorer l'efficacité énergétique.
Hikma s'inscrit dans cette dynamique via des initiatives notables, telles que l'installation de centrales photovoltaïques à grande échelle en Jordanie et au Maroc par sa filiale Promopharm, générant plusieurs centaines de milliers de kWh d'électricité verte par an. L'entreprise a aussi intégré des indicateurs de performance liés à la réduction des émissions de CO2, directement reliés à la rémunération des dirigeants, ce qui illustre une prise en compte systémique des enjeux carbone.
Impact social et éthique des affaires
Les entreprises du secteur développent des actions pour améliorer l'accès aux médicaments et renforcer leur impact social. Le respect des droits humains et la qualité de vie au travail sont également des axes souvent valorisés.
Teva a, par exemple, développé des programmes d'accès aux soins dans les pays en développement, distribuant des millions de doses de médicaments et collaborant avec des organisations internationales. Pharmascience renforce l'accès aux traitements essentiels à travers des partenariats solidaires.
Hikma a structuré sa démarche autour d'une politique d'accès aux médicaments mesurée par des indicateurs précis et soutenue par des partenariats avec des acteurs locaux, notamment dans des spécialités médicales clés. L'entreprise organise aussi des événements favorisant l'inclusion, tel que le programme « Women empowerment ». Par ailleurs, son code éthique et son cadre anti-corruption reflètent un engagement explicite vers une gouvernance responsable et éthique.
Gouvernance responsable, transparence et éducation à la transition durable
La gouvernance responsable, la transparence et la sensibilisation aux enjeux durables sont au cœur des stratégies RSE dans le secteur. Un quart environ des entreprises similaires mettent en place des dispositifs pour former leurs parties prenantes et assurer un suivi rigoureux des performances.
Teva se distingue par ses rapports détaillés, ses comités dédiés et un cadre rigoriste d’évaluation des fournisseurs intégrant des critères ESG. STADA a également obtenu plusieurs certifications attestant de la qualité de sa gouvernance.
Hikma a mis en place des comités spécialisés au sein de son conseil d'administration, couvrant conformité, éthique, gouvernance et rémunérations. L'entreprise a introduit des indicateurs de performance environnementale et sociale mesurables et intégrés à la rémunération des dirigeants. Ses programmes de sensibilisation locale, ainsi que son code de conduite pour employés et fournisseurs, témoignent d'une volonté d'agir avec transparence et dans le respect des standards éthiques élevés.
Synthèse du positionnement RSE de Hikma
Avec un score global B, Hikma communique de façon plus complète que la majorité de ses pairs. Ses actions concrètes dans la réduction des émissions industrielles, l'accès aux médicaments, et la gouvernance responsable reflètent un engagement avéré, complétant une démarche RSE alignée aux pratiques référentes du secteur.
