Accompagnement du Grand Âge et maintien de l'autonomie des personnes âgées. Services incluant le maintien à domicile, l'accompagnement en établissement, la formation professionnelle, l'évaluation et le conseil.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : janvier 2026
Le secteur de l'accompagnement du Grand Âge est marqué par des enjeux majeurs de responsabilité sociale et sociétale, liés à la qualité de vie des personnes âgées, ainsi qu'à l'impact territorial et social des structures qui les accompagnent. Les initiatives tournent aussi autour de l'inclusion et de l'égalité des chances dans les ressources humaines, ainsi que la gouvernance responsable pour accompagner ces transformations.
Une large majorité des acteurs de ce secteur priorisent le respect des droits humains, la qualité de vie et les conditions de travail. Groupe ACPPA illustre concrètement cela, notamment par un dispositif innovant de soins nocturnes, un réseau dédié à la sécurité et santé au travail, et des formations professionnelles continues. Ces actions contribuent à accompagner les collaborateurs tout en améliorant la bientraitance envers les bénéficiaires.
À ce domaine stratégique, Groupe ACPPA agit via la création d'un pôle gérontologique pour accueillir 180 résidents et le développement de services favorisant le maintien à domicile et le lien social. Elle soutient aussi la connexion entre résidents et leurs proches grâce à une application dédiée. Ces initiatives s’inscrivent dans une logique partagée par de nombreux organismes, tels que ADS de la Côte d'Emeraude.
Le groupe mène plusieurs actions pour valoriser le réemploi et la réduction des déchets, notamment par l'organisation d'un éco-marché qui sensibilise au tri et à la participation des résidents. Il agit également dans la sensibilisation aux enjeux de transition durable grâce à une politique de coopération territoriale active, ponctuée par des partenariats et des interventions sanitaires. Ces démarches restent moins fréquentes dans le secteur mais sont en développement.
Groupe ACPPA intègre partiellement des actions dans ce domaine, principalement par une politique de sensibilisation aux enjeux du développement durable. Contrairement à certains pairs comme Colisée Group qui adoptent des démarches plus formalisées comme la création de comités de mission ou la déclaration de société à mission, nous n’avons pas identifié d’initiatives équivalentes chez Groupe ACPPA dans les sources analysées.
Avec un score global de A, Groupe ACPPA communique de manière plus complète que la majorité de ses pairs, particulièrement sur le volet social et sociétal. Ses initiatives structurantes dans l’accompagnement des personnes âgées et l’amélioration des conditions de travail montrent une implication affirmée sur ces enjeux, tout en développant progressivement ses actions relatives à l'économie circulaire et à la gouvernance responsable.
Organisations leaders
Colisée Group
A
La principale activité de l'entreprise est la gestion d'établissements de soins pour personnes âgées, incluant des maisons de retraite et des services de soins à domicile.
Lépine Versailles
A
L'activité principale de l'entreprise est de fournir des services à la personne, en particulier pour les personnes âgées et fragiles, incluant des soins infirmiers à domicile, un EHPAD, et des services spécialisés pour les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer.
ADS de la Côte d'Emeraude
A
L'activité principale est de fournir des services de soins et d'accompagnement à domicile pour les personnes en perte d'autonomie, incluant des soins infirmiers et de l'aide à domicile.
Initiatives identifiées chez les leaders
Comité de mission
“Colisée met en place un Comité de mission pour éva...” - Colisée GroupCollaboration innovante pour l'accompagnement des personnes âgées
“Lépine-Versailles collabore avec différents acteur...” - Lépine VersaillesRéduire l'impact de nos activités
“Colisée réduit l'impact de ses activités pour prot...” - Colisée Group60% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+522 initiatives collectées parmi 88 organisations similaires
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