
Cabinet de conseil aux directions financières des grandes entreprises publiques et cotées. Renfort opérationnel, projets de transformation finance, pilotage des performances. Expertise en intégration financière, projets IT finance, reporting IFRS/CSRD, nouveaux modèles de gestion.
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Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Ginesis Finance, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : août 2026
Sur le marché du conseil aux directions financières, la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) se concentre notamment sur l'intégration des critères ESG dans les pratiques financières, la gouvernance éthique, ainsi que le respect des droits humains et la qualité de vie au travail. Les enjeux liés à la transparence, à l'inclusion et à l'impact social sont également centraux.
La gouvernance responsable est un pilier important, avec des actions autour de la transparence des résultats, de l’éthique et de la lutte contre la corruption, ainsi que de la gestion des risques dans les achats. Par exemple, plusieurs entreprises similaires ont mis en place des comités de mission et des vérifications externes pour suivre leurs engagements et garantir la conformité aux objectifs éthiques.
Ginesis Finance montre une forte implication dans ce domaine, notamment via son programme CARE qui intègre l’éthique au cœur de ses activités. L’entreprise a obtenu la médaille d’or EcoVadis et est signataire du Pacte Mondial des Nations Unies depuis 2023. Elle a également formalisé un code de conduite des fournisseurs imposant des exigences sur les droits humains, la santé, la sécurité et la réduction des émissions. En outre, Ginesis Finance réalise un suivi rigoureux de ses résultats avec des analyses des normes ESG et un plan en cours pour améliorer ses processus de collecte et de reporting.
Le respect des droits humains, l’égalité dans les ressources humaines et la qualité de vie au travail sont des axes largement développés par les acteurs du marché. Des initiatives telles que l’égalité salariale, la promotion de la diversité et l’inclusion dans les pratiques RH sont fréquentes.
Chez Ginesis Finance, plusieurs initiatives démontrent un fort engagement social, avec un score élevé dans l'index Egapro témoignant d’une politique avancée d’égalité des genres et d’inclusion. L’entreprise promeut une culture inclusive basée sur le potentiel individuel plutôt que sur des quotas, avec une politique active de mécénat à travers son programme Ginesis Solidarité soutenant des causes éducatives, sociales et environnementales. Cet aspect est bien aligné avec les pratiques des entreprises comparables, telles que SeaBird qui soutient activement l’égalité et l’entrepreneuriat à impact.
Le secteur démontre un intérêt pour l’alignement des investissements avec les objectifs de transition écologique et la finance durable, par exemple via l’intégration des contraintes réglementaires comme la taxonomie européenne et la CSRD.
Ginesis Finance agit concrètement sur cet enjeu en analysant les impacts réglementaires liés aux critères ESG et en aidant ses clients à intégrer ces dimensions dans leur stratégie financière. Cette approche est en phase avec les initiatives de cabinets comme KYC Consulting, qui accompagne ses clients dans l’intégration des données ESG et la finance durable. Cependant, Ginesis Finance n’a pas communiqué d’actions spécifiques sur des investissements directs dans l’économie durable.
La réduction des émissions de gaz à effet de serre et la gestion durable des ressources représentent des difficultés pour une part des entreprises du secteur, avec des initiatives moins nombreuses que sur les autres axes.
Ginesis Finance a initié des politiques pour limiter son empreinte carbone, notamment en réduisant les déplacements professionnels et en optimisant la gestion des déchets et des achats responsables. Néanmoins, ces mesures sont en cours et restent à approfondir, contrairement à des pairs comme KYC Consulting ou EPSA qui ont mis en place des plans et partenariats structurés pour la décarbonation et la sensibilisation interne. Concernant la biodiversité, peu d’initiatives ont été identifiées chez Ginesis Finance, ce qui est un constat partagé chez plusieurs entreprises similaires.
Avec un score global B, Ginesis Finance communique de manière plus complète que la majorité des entreprises de son secteur sur les enjeux RSE. Ses pratiques en gouvernance responsable, engagement social, et finance durable témoignent d’une démarche structurée, même si certains axes comme la réduction carbone peuvent encore évoluer.
Organisations leaders
Celencia
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Cabinet de conseil spécialisé dans la transformation des organisations du secteur financier. Expertise en gestion de projets, accompagnement au changement, et optimisation des processus. Interventions dans les domaines bancaires, assurantiels, et de la protection sociale.
Reportwise
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Reportwise est un cabinet de conseil spécialisé dans les systèmes de pilotage de la performance. Ils offrent des services de reporting financier, consolidation statutaire, élaboration budgétaire, communication financière, et tableaux de bord de suivi de la performance. Ils accompagnent les directions financières et opérationnelles sur l’ensemble de leur processus de pilotage.
Asterigo
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Asterigo est un cabinet de conseil spécialisé dans le pilotage de la performance financière et opérationnelle des entreprises. Ils offrent des services de planification financière, d'excellence opérationnelle, de transformation digitale et d'analyse de données. Ils accompagnent également leurs clients dans la gestion des talents et l'intégration des critères ESG. Asterigo utilise des technologies comme SAP, Anaplan et Dataiku pour optimiser la performance de ses clients.
Initiatives identifiées chez les leaders
Fiche de retour d'expérience pour stagiaires et alternants afin d'améliorer leur accueil
“REPORTWISE utilise une fiche de retour d’expérienc...” - ReportwisePolitique transparente pour égalité et diversité salariale
“Mise en place d'une politique de rémunération tran...” - AsterigoPublication d'un rapport RSE annuel détaillant engagements et actions.
“Celencia publie un rapport RSE annuel détaillant s...” - Celencia64% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+584 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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