Alan propose des solutions d'assurance santé, de prévoyance et de prévention adaptées aux besoins des entreprises et des particuliers. L'entreprise offre des services pour les travailleurs non-salariés, les start-ups, les PME, les grands comptes, les retraités, et les agents de la fonction publique territoriale. Alan met également à disposition des ressources et des guides pour aider les RH, les dirigeants et les indépendants à comprendre et gérer leurs assurances.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Organisations leaders
Mutualia
B
La principale activité de l'entreprise est de fournir des solutions de mutuelle santé et de prévoyance pour différents types de clients, y compris les particuliers, les agriculteurs, les entreprises et les professionnels.
Harmonie Mutuelle
A
Offre des services de mutuelle santé, prévoyance et retraite complémentaire. Propose des solutions de protection et de valorisation pour les particuliers, entrepreneurs, entreprises, économie sociale et solidaire, et fonction publique. Organise des conférences en ligne et des initiatives comme l'Éco-santé pour promouvoir la prévention et des solutions à impact positif.
La Mutuelle Générale
A
La principale activité de l'entreprise est la fourniture de services d'assurance santé, incluant la couverture des frais médicaux et des services de prévention pour les particuliers et les entreprises.
Initiatives identifiées chez les leaders
Favoriser l'entraide et le développement de liens sociaux
“Harmonie Mutuelle souhaite favoriser l'entraide et...” - Harmonie MutuelleAmélioration continue de la stratégie d'alignement aux objectifs de l'Accord de Paris
“La Mutuelle Générale a amélioré sa stratégie d'ali...” - La Mutuelle GénéraleDéveloppement d'une offre de prévention santé et d'innovation sociale
“Mutualia développe une offre de prévention santé e...” - Mutualia61% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+5898 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
Le marché des assurances santé s'inscrit dans un contexte où la responsabilité sociale et environnementale devient un enjeu croissant. Les entreprises du secteur, comme Alan, sont ainsi incitées à intégrer des pratiques éthiques, sociales et environnementales dans leurs activités pour répondre aux attentes des parties prenantes et soutenir la transition durable.
La réduction des émissions de gaz à effet de serre figure parmi les préoccupations émergentes sur ce marché, avec près d'un quart des entreprises similaires engagées sur cette thématique. Alan affiche un engagement notable en définissant des objectifs précis de diminution de son empreinte carbone, travaillant notamment avec ses prestataires et signant des initiatives telles que le Climate Act.
Les actions concrètes menées comprennent :
Cette démarche est comparable aux initiatives développées par La Mutuelle Générale ou Harmonie Mutuelle, qui structurent également une stratégie carbone intégrée à leur modèle.
Les entreprises du secteur placent un accent fort sur l'inclusion et la qualité de vie au travail. Alan se distingue par des initiatives développées autour de l'inclusion, l'égalité, ainsi que la qualité de vie et les conditions de travail de ses collaborateurs.
Parmi les mesures adoptées :
De plus, Alan veille à la transparence salariale et à la flexibilité des congés, contribuant ainsi à un climat social bienveillant. Ces pratiques rejoignent celles observées chez Mutualia, spécialisée dans la promotion de la santé et du bien-être.
La gouvernance responsable est un domaine privilégié par une large part des acteurs du secteur. Alan met en œuvre des politiques rigoureuses de lutte contre la fraude et d'intégrité, soutenues par des audits externes et une culture d'entreprise transparente.
En complément, Alan propose des offres destinées à aider ses clients à intégrer les enjeux de développement durable, démontrant ainsi une volonté d'engagement collectif.
Alan présente une communication RSE plus complète que la moyenne de ses pairs, avec un score global positionné en B. Ses efforts sont particulièrement notables en matière de neutralité carbone et d'inclusion sociale, témoignant d'un positionnement équilibré qui reflète une intégration progressive des enjeux de durabilité dans son activité.
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