Le secteur de la sécurité privée intègre progressivement les enjeux de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE), avec une attention spécifique portée à la qualité de vie au travail, la gouvernance responsable, et la réduction de l'impact environnemental. Ces dimensions se traduisent par des initiatives dans les domaines social, environnemental et éthique, visant à renforcer la durabilité et la responsabilité du secteur.
Engagement social et conditions de travail
Respect des droits humains et qualité de vie au travail représentent des axes majeurs pour près d'un quart des entreprises similaires. FIDUCIAL Sécurité déploie de nombreuses actions dans ce domaine, avec un accent particulier sur l'inclusion des personnes en situation de handicap. L'entreprise a mis en place un réseau de référents handicap certifiés et collabore avec des associations telles que TREMPLIN pour faciliter l'accès à l'emploi. Elle valorise également la sensibilisation interne à l'inclusion par des campagnes et événements, incluant la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées.
Par ailleurs, FIDUCIAL Sécurité accompagne les jeunes en insertion professionnelle via des partenariats avec Pôle Emploi, des établissements de formation, et propose des contrats en alternance. Ces initiatives s'inscrivent dans une dynamique de création d'emplois durables, complétée par une politique RH visant la formation et la reconnaissance des compétences, notamment à travers la certification CléA.
Gouvernance responsable et éthique
Environ 21% des entreprises du secteur communiquent sur des aspects tels que l'éthique des affaires, la lutte contre la corruption, et la transparence. FIDUCIAL Sécurité affirme son alignement avec ces enjeux à travers son adhésion aux principes du Global Compact des Nations Unies, intégrés dans une charte éthique qui interdit la discrimination et le travail forcé. L’entreprise applique également une politique d’achats responsables, priorisant les fournisseurs respectant des critères sociaux et environnementaux, et incluant les entreprises adaptées et ESAT.
La gouvernance RSE y est structurée avec un suivi régulier des résultats, assuré par la Direction de l’Audit Interne, et un dialogue continu avec les parties prenantes. Cette approche s’apparente à celle portée par des acteurs comme le Sotel Groupe, qui intègre innovation et transparence dans sa gouvernance sociale et environnementale.
Transition environnementale : biodiversité et réduction des émissions
Les enjeux liés à la biodiversité et à la réduction des émissions de gaz à effet de serre mobilisent une part croissante des entreprises similaires. FIDUCIAL Sécurité met en œuvre des actions concrètes comme l’installation de ruches pour soutenir la pollinisation urbaine et la biodiversité, ainsi que le soutien à l’association Biodiversio pour la renaturation et la sensibilisation.
Par ailleurs, la société engage des actions sur l’efficacité énergétique, la réduction de la consommation dans ses bâtiments (gestion intelligente du chauffage, éclairages LED), et le recours à des énergies renouvelables à hauteur de 20 % via garanties d’origine. Ces initiatives témoignent d’un effort structuré vers une trajectoire plus durable, en lien avec les pratiques observées chez des entreprises comme France Gardiennage, qui analyse et pilote ses émissions de gaz à effet de serre.
Économie circulaire et mécénat sociétal
Dans un secteur où l'économie circulaire est en émergence, environ 13 % des acteurs initient des démarches autour du réemploi et du recyclage. FIDUCIAL Sécurité s’inscrit dans cette tendance en favorisant la dématérialisation des documents pour réduire l’usage du papier et en développant des systèmes de tri sélectif avancés. Elle agit aussi contre le gaspillage alimentaire via un partenariat avec Sodexo, redistribuant les invendus à des associations locales.
Sur le plan sociétal, FIDUCIAL Sécurité soutient des initiatives locales et caritatives en collaborant avec des clubs sportifs et associations, illustrant son engagement citoyen. L’organisation annuelle d’une collecte de sang en partenariat avec l’EFS est un exemple concret de cette dynamique.
Positionnement RSE de FIDUCIAL Sécurité
Avec une note globale A, FIDUCIAL Sécurité communique de manière complète sur ses enjeux RSE, particulièrement dans les domaines social et sociétal, la gouvernance responsable, ainsi que la transition environnementale. Ses initiatives présentent une cohérence avec les pratiques des entreprises comparables, mettant en avant un engagement tangible notamment dans l’inclusion professionnelle, la gouvernance éthique, et la protection de la biodiversité.
