Le secteur de la logistique et du transport fait face à des enjeux RSE majeurs, notamment la réduction des émissions de gaz à effet de serre, la transition énergétique et l'amélioration des conditions sociales. La maîtrise de l'empreinte carbone ainsi que l'intégration d'innovations durables sont des priorités partagées par une majorité des acteurs du marché.
Actions liées à la neutralité carbone
Le marché accorde une importance significative à la réduction des émissions de GES, ainsi qu'à la promotion de la mobilité et des infrastructures durables. DGS Transports illustre cet engagement par plusieurs initiatives actives comme l'obtention de la certification EVcom et l'utilisation continue de biocarburants pour ses livraisons en zones à faibles émissions. L'entreprise travaille aussi à l'optimisation des flux et à l'intégration de technologies propres, s'inscrivant dans une dynamique de réduction d'émissions à moyen terme.
En complément, les entreprises comparables telles que Gautier Fret Solutions ou Le Roy Logistique développent des flottes électriques, s'engagent dans des bilans GES réguliers et priorisent les carburants alternatifs, démontrant une montée en puissance des solutions techniques sur ce domaine.
Écoconception, économie circulaire et innovation
Les initiatives d'économie circulaire et d'innovation écologique sont moins répandues mais néanmoins présentes. DGS Transports agit notamment par la dématérialisation des documents via des outils numériques et explore des technologies innovantes pour réduire l'empreinte carbone. La société collabore aussi avec des partenaires dans des actions de reforestation et de soutien à la biodiversité, témoignant d'une approche élargie.
Cependant, sur ces axes, nombre d'entreprises similaires renforcent leurs démarches par des solutions concrètes en matière de recyclage et réemploi. Ces actions restent à développer davantage chez DGS Transports selon les sources analysées.
Engagement social et gouvernance responsable
Sur les questions sociales et de gouvernance, le secteur valorise le respect des droits humains et la transparence des résultats. DGS Transports évoque la qualité de vie au travail et prévoit des objectifs d'égalité hommes-femmes, ce qui traduit une prise de conscience progressive des enjeux humains. En revanche, les initiatives concrètes sur l'inclusion, l'impact territorial ou la gouvernance sont peu formalisées dans les informations disponibles.
Des acteurs tels que Gautier Fret Solutions mettent en place des parcours de formation pour les salariés et un dialogue social structuré, montrant des pistes possibles à suivre dans cette dimension.
Positionnement RSE global de DGS Transports
DGS Transports bénéficie d'une note globale B, reflétant une communication RSE plus complète que la majorité des entreprises similaires. Sa stratégie fortement axée sur la neutralité carbone par des actions multiples témoigne d'un effort significatif, même si certaines dimensions sociales et d'économie circulaire restent à approfondir pour rapprocher pleinement son positionnement de celui des acteurs les plus engagés.
