Spécialisée dans les produits appertisés à marques propres, l'entreprise propose une large gamme de plats cuisinés, viandes en conserve, pâtés, terrines, corned-beef, purées, sauces et soupes. Elle offre des services de production à façon et à marque propre pour des distributeurs et marques en France et à l'étranger. L'entreprise s'engage dans la nutrition, la santé, la préservation de l'environnement et la qualité.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Groupe COVI, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : octobre 2026
Dans les organisations comparables du secteur alimentaire, les enjeux RSE les plus fréquemment documentés concernent l’approvisionnement et l’alimentation responsables, la gestion des ressources naturelles, les emballages et les déchets. Les démarches portent aussi sur la réduction des émissions, la transparence des résultats et les conditions de travail.
Groupe COVI décrit plusieurs leviers sur ces enjeux. Le groupe privilégie les fournisseurs français — plus de 80 % sont situés en France — et vise un approvisionnement français intégral pour ses produits à marque. Il indique également que l’ensemble du poisson utilisé est certifié MSC ou ASC et travaille avec des coopératives agricoles.
Les certifications de ses sites complètent ces actions : trois sites sont certifiés IFS, deux BRC et trois pour la production biologique. Pour les emballages secondaires, le groupe rapporte que les cartons, films et étiquettes sont labellisés FSC depuis 2021, pour favoriser des matériaux issus de forêts gérées durablement.
Ces sujets sont également bien présents chez les pairs : 60 % documentent des actions d’agriculture ou d’alimentation responsables et 48 % la gestion durable des ressources naturelles. À titre d’exemple, Reitzel Food Service décrit des filières agricoles certifiées et des partenariats avec des producteurs.
Pour ses emballages primaires, COVI indique que les conserves et verrines sont recyclables. Des études menées avec ses fournisseurs visent à intégrer des matières recyclables dans les sachets micro-ondables et à concevoir des sachets entièrement recyclables. Le groupe mentionne aussi l’optimisation des conditionnements et de la palettisation pour limiter les déchets et le vide transporté.
Ces actions répondent à des enjeux partagés par le marché : 30 % des organisations comparables présentent des initiatives de réemploi, de recyclage ou de réduction des déchets. Le Groupe Gendreau, par exemple, évoque des dons de produits proches de leur date limite et un projet d’emballage visant à supprimer du film plastique.
COVI indique déployer une stratégie RSE avec collecte d’indicateurs, préparation de rapports, participation à EcoVadis et PME+, et réalisation d’un bilan carbone. Une labellisation EcoVadis Silver est également mentionnée. Les sources analysées décrivent ainsi un suivi structuré, sans détailler ici de mesures chiffrées de réduction des émissions.
Les pairs abordent aussi la mesure et la réduction de leur empreinte : le Groupe Gendreau présente notamment un bilan carbone couvrant les scopes 1, 2 et 3, ainsi que des objectifs de baisse des consommations d’énergie. Sur le volet social, COVI mentionne l’implication des collaborateurs et des parties prenantes, la bienveillance et la co-construction ; les sources analysées ne détaillent pas de programme spécifique sur les conditions de travail.
Avec une note globale B, la communication RSE analysée de Groupe COVI est plus complète que celle des entreprises similaires. Les sources consultées documentent particulièrement les approvisionnements responsables, les ressources et l’écoconception des emballages ; cette appréciation porte sur les informations publiées, et non sur l’ensemble des pratiques de l’entreprise.
Organisations leaders
La Belle Chaurienne
B
Production de plats cuisinés en conserve, incluant cassoulets, foies gras, terrines, légumes cuisinés et plats nomades. Utilisation de matières premières majoritairement d'origine française. Engagement dans la transparence et la qualité des produits.
Bioviver
B
Transformation de fruits et légumes 100% bio en sauces, légumes cuisinés, plats cuisinés, confitures et purées de fruits. Production destinée aux professionnels de la restauration hors domicile, de la restauration collective, des grossistes et des industriels de l’agroalimentaire. Engagement environnemental avec labellisation LPO, réduction des consommations énergétiques et tri des déchets.
Prosain
A
Fabrication de conserves bio de légumes, plats cuisinés, soupes, sauces tomates, purées de fruits et autres produits alimentaires. Utilisation d'ingrédients locaux, français et équitables. Engagement pour une agriculture biologique et une alimentation responsable. Production en France avec des emballages recyclables.
Initiatives identifiées chez les leaders
Transparence sur origines ingrédients et agriculteurs partenaires
“Transparence sur l’origine des ingrédients mention...” - ProsainAmélioration process, certification ISO 26000 et économies d’énergie.
“Bioviver améliore ses recettes, processus et outil...” - BioviverUtilisation de variétés anciennes et agriculture biodynamique dans les produits.
“Prosain utilise des variétés anciennes de légumes ...” - Prosain76% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+534 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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